1. 定向增发,大股东为什么要压低自己股价来拿筹码。股价低了,他自己也有损失。
可能会先打压,压低股价,大股东参与增发,发行价低,可以低价拿股。发行后,股价拉升,大股东再卖掉以前的存量股份。也可能是公司价值确定,增发股票,价格自然降低,但融资增加,利于公司发展。
拓展知识:
一、定向增发的定义
定向增发是增发的一种。向有限数目的资深机构(或个人)投资者发行债券或股票等投资产品。有时也称“定向募集”或“私募”。发行价格由参与增发的投资者竞价决定。发行程序与公开增发相比较为灵活。一般认为,该融资方式较适合融资规模不大、信息不对称程度较高的企业。中国在新《证券法》正式实施和股改后,上市公司较多采用此种股权融资方式。中国证监会相关规定包括:发行对象不得超过35人,发行价不得低于市价的80%,发行股份6个月内(大股东认购的则为18个月)不得转让,募资用途需符合国家产业政策、上市公司及其高管不得有违规行为等。
二、定向增发的作用
1、利用上市公司的市场化估值溢价(相对于母公司资产账面价值而言),将母公司资产通过资本市场放大,从而提升母公司的资产价值。
2、符合证监会对上市公司的监管要求,从根本上避免了母公司与上市公司的关联交易和同业竞争,实现了上市公司在财务和经营上的完全自主。
3、对于控股比例较低的集团公司而言,通过定向增发可进一步强化对上市公司的控制。
4、对国企上市公司和集团而言,减少了管理层次,使大量外部性问题内部化,降低了交易费用,能够更有效地通过股权激励等方式强化市值导向机制。
5、时机选择的重要性。当前上市公司估值尚处于较低位置,此时采取定向增发对集团而言,能获得更多股份,从未来减持角度考虑,更为有利。
6、定向增发可以作为一种新的并购手段,促进优质龙头公司通过并购实现成长。
7.非公开发行大股东以及有实力的、风险承受能力较强的大投资人可以以接近市价、乃至超过市价的价格,为上市公司输送资金,尽量减少小股民的投资风险。由于参与定向的最多10名投资人都有明确的锁定期,一般来说,敢于提出非公开增发计划、并且已经被大投资人所接受的上市公司,会有较好的成长性。
2. 为什么我国上市公司股权激励的行权价格都普遍低于当前的市场价格
股权激励价格低的原因是企业为了激励和留住核心人才,以低于股价的条件给予激励对象,将公司的业绩与员工个人收益绑定在一起,实现长期双方共赢。
上市公司(The listed company),根据《中华人民共和国公司法》第四章第五节的相关规定,是指所公开发行的股票经过国务院或者国务院授权的证券管理部门批准在证券交易所上市交易的股份有限公司。所谓非上市公司是指其股票没有上市和没有在证券交易所交易的股份有限公司。
上市公司是股份有限公司的一种,这种公司到证券交易所上市交易,除了必须经过批准外,还必须符合一定的条件。《公司法》、《证券法》修订后,有利于更多的企业成为上市公司和公司债券上市交易的公司。
3. 为什么股权激励前股票会下跌
摘要 股权激励前股票价格下跌并不是一件坏事,至于说为什么会出现这种情况,主要是因为股权激励的价格是按照股权激励方案实施前一个交易日、股权激励草案公布前30个交易日、60个交易日的平均价格来定股权激励的价格的,这时候股权激励价格越高对于被奖励股权的公司高管来说潜在利益就越小,这就丧失了股权激励方案本来存在的意义,公司很多时候都不希望实施股权激励的时候价格过高的。在现如今的股票交易市场当中,我们很多时候都会看到一些公司实行股权激励计划,但是股权激励计划一旦实行,似乎更多时候都会看到这个公司的股价会下跌,这究竟是怎么一回事呢?难道是因为这个公司的经营状况不行吗?当然不是,如果经营状况一般的话,也就不会实行股权激励了。
4. 股票分红后股价为什么降低
对于大部分人来说不是很了解股份分红,大多数人都不能说的很清晰透彻。大家跟着学姐一起学习一下关于股票分红的知识吧,不太懂股票分红的朋友,看完这篇就会清楚了!
科普之前,紧跟学姐的节奏,带你们领取一波福利--机构精选的牛股榜单新鲜出炉,快点阅读一下吧:【绝密】机构推荐的牛股名单泄露,限时速领!!!
一、股票分红的意思
(1)股票分红是什么?股票多久分一次红?
上市公司对股东的投资回报就是股票分红,上市公司在经营跟投资所得的盈利中,投资者可以收到一部分红利,数额是公司按照股票份额的一定比例来计算的。总的来说,上市公司会选择在半年报或者年报的时候进行分一次红。不能肯定是这个时间,还是取决于公司的经营状况和财务状况,具体看公司发布的公告。
(2)股票怎么分红?怎么领取?什么时候到账?
有两种形式的股份分红,送现金和送股票,诸如“每10派X元”是的含义每十股派x元的现金。“每10转X股”就意味着这只股票每买10股会送你10股股票。
一般来说分红都是在除权除息日这一天就可以到账,不过也存在着一些特殊情况。具体的话还是要看上市公司是如何安排的,一般半月之内肯定会到账。就像那种大盘股,分红涉及到的金额实在太多,那结算就肯定也需要很多的时日。一般情况下分红送股送现金都是自动进行,完全不用投资者操心,只要可以做到耐心等待就行。
(3)怎么知道有哪些分红的股票?怎么查看自己的股票有没有分红?
如果有股票分红,上市公司就会发布公告,你可以在手机的行情软件中进行了解。但绝大多数的行情软件对分红信息做得并不是很好,导致很多的投资人没有及时的抓住投资机会。这款软件非常好推荐给你,股票的解禁、上市、 分红等等信息,你都可以通过这个投资日历来获取,这绝对是很多炒股人都喜欢的炒股神器,欢迎大家来点击领取哟!专属沪深两市的投资日历,助你快速了解行情
(4)股票分红需要扣税吗?如何规定?
如果是股票分红,那么也是需要缴税的,股票所得红利扣税额度跟持有股票的时间长短有直接关系。分先后买的股票,按照“先进先出”的这个原则,对应计算持股时间是多少。下图就是为大家整理好的具体的交税标准。
三、股票分红是利好还是利空,可以买吗?
其实长期来说,分红对股价来说更多的是偏中立的,这不可以来作为买卖凭据,评断一家上市公司的好坏是否分红并不是唯一根据。
由于股票分红的影响时间较短的,较长时间市场走势还是要参考公司的基本面情况。基本面出色的公司,大多数都处于上持续上涨趋势,短期涨跌没有影响到长期趋势。
假如你不会判断公司的内在价值和成长能力等,可以直接通过下方的链接来进行诊股,会有专业的投顾帮你分析,你看中的股票是否有购买的潜力:【免费】测一测你的股票好不好?
应答时间:2021-08-19,最新业务变化以文中链接内展示的数据为准,请点击查看
5. 债转股为什么庄家要压低股价
庄家打压股票价格的目的是为了在低位吸货, 第二是有利空庄家不计成本跑路。具体如下:
1、通过打压股价的手法来打压股票价格,使K线图出现下跌的趋势,这样会引起散户的恐慌,抛出手中的股票,以便庄家在低价位买到更多便宜的筹码,同时使个股的盘面更加稳定,减轻个股后市的上涨空间。
2、打压股价纯粹为了砸盘、出货。这种情况一般出现在股票经过长期上涨之后,庄家抛出手中的股票进行获利了结。
总之,庄家在进行打压股价时,投资者应结合实际情况,再考虑是买入还是卖出,一般在高位打压股价是庄家出货,投资者应观望,或者卖出;在低位打压股价,一般为洗盘,投资者可以适量的买入。
因为庄家是没有底仓的(廉价筹码),所以就算拉高股价,他们获利空间也很小,庄家肯定不是活雷锋,他是不会拉高股价来给散户们赚钱的。
庄家在拉高股价之前,是肯定要在股价低位的时候拿到廉价筹码的,所以他们先暗中低吸小部分廉价筹码,达到轻度控盘(20%至30%流通筹码)的目的;再将轻度控盘的筹码抛出去,用于打压股价,逼迫众多散户交出筹码,然后再暗中接手。散户们的弱点就是在看见股价跌的时候会集体恐慌,甚至是认输割肉出局,留下来的则是坚定的筹码,对庄家后期拉升股价所造成的压力并不大,以庄家也不会太刻意的继续打压股价来把他们洗出去,他们只需要拿到那些不坚定的筹码。
拓展资料:
债转股对上市公司财务状况的这种影响,无疑会形成新的金融技术创新题材。 而既往的金融技术创新包括并购、资产置换、增发新股、吸收合并、股份回购、以 及今后有可能产生的分立、分拆和定向重组等,都对股票市场既有的技术周期形成 了冲击。但与资产置换这一类创新不同的是,债转股的创新对于资本市场而言更多 地属于一种辅助性创新,即这种创新不会对资本市场产生革命性的影响,但它对资 产重组却扫清了诸多的、实质性的障碍
6. 为什么股权激励后股价一直跌
说这个问题首先要搞清楚股票上涨的原因。
股票之所以能涨,是因为流通盘少,而资金注入的多,这样股票的价格就上涨了。
而现在股权激励后,拿到股票的管理层,直接在市场上抛售股票,造成股票流通盘一大堆,而且没有那么多的资金来购买股票,那股价自然是一跌再跌了。
拓展资料:
股权激励是对员工进行长期激励的一种方法,属于期权激励的范畴。
是企业为了激励和留住核心人才,而推行的一种长期激励机制。有条件的给予激励对象 部分股东权益,使其与企业结成利益共同体,从而实现企业的长期目标。
股权激励是一种通过经营者获得公司股权形式,使他们能够以股东的身份参与企业决策、分享利润、承担风险,从而勤勉尽责地为公司的长期发展服务的一种激励方法。现阶段,股权激励模式主要有:股票期权模式、限制性股票模式、股票增值权模式、业绩股票激励模式和虚拟股票模式等。
随着公司股权的日益分散和管理技术的日益复杂化,世界各国的大公司为了合理激励公司管理人员,创新激励方式,纷纷推行了股票期权等形式的股权激励机制。股权激励(Stockholder's rights drive)是一种通过经营者获得公司股权形式给予企业经营者一定的经济权利,使他们能够以股东的身份参与企业决策_分享利润_承担风险,从而勤勉尽责地为公司的长期发展服务的一种激励方法。
股权激励设计主要有以下几个关键点:
1、激励模式的选择
激励模式是股权激励的核心问题,直接决定了激励的效用。
2、激励对象的确定
股权激励是为了激励员工,平衡企业的长期目标和短期目标,特别是关注企业的长期发展和战略目标的实现,因此,确定激励对象必须以企业战略目标为导向,即选择对企业战略最具有价值的人员。
3、购股资金的来源
由于鼓励对象是自然人,因而资金的来源成为整个计划过程的一个关键点。
4、考核指标设计
股权激励的行权一定与业绩挂钩,其中一个是企业的整体业绩条件,另一个是个人业绩考核指标。
7. 为什么股票分红不直接发现金,而是降低股票价格
很多投资者其实对于上市公司分红并无直接感觉,甚至有很多投资者很反感上市公司的分红行为,分红后的总资产并未发生变化,如果持股时间相对较短卖出的股票的时候还需要缴纳红利税,关于这点我们下面也会重点讲解,很多投资者最为疑惑的上市公司的为什么的不直接拿现金直接分红,而是要降低股票的价格,比如投资者原本的持有该上市公司100股股份,股权登记日收盘后股价是10元,持有市值是1000元。
如果上市公司实施分红方案,准备每10派1元股息,相当于每股派0.1元,这位投资者可以获得10元的分红,但股价需要除息,除息后股价变成了(10-0.1)=9.9元,此时持有的市值变成了990元,然后加上分红获得的10元,目前总资产仍旧是1000元,所以会让很投资者认为分红就是以降低股价为代价的,上市公司根本没有那现金分红,那实际情况是否这样呢,下面我们重点讲解下两大问题,上市公司是否拿出现金分红了,如果没有为什么要降低股价,如果是拿出了现金进行分红,那为什么又要降低股价。
总结:通过上面分析后我们知道,分红的资金确实是上市公司净利润中的一部分,上市公司也拿出的真金白银来选择分红,并不是牺牲股价获得的资金选择分红,股价的降低是为了保证财务报表的核实和保证投资者在分红买入和分红后买入的公平性,并且的股价的波动就是二级市场的行为跟降低股价来选择分红并无直接关系,所以大家对于分红后股价的变化和分红的资金去哪里一定要清楚认识,分红只是资产转移的一种方式,股价的波动是二级市场博弈的体现。感觉写的好的点个赞呀,欢迎大家关注点评。
8. 为什么分配股票股利会使得每股市价下降呢
因为在股票进行分红后美股净资产减少,股价也会随之而下降。配股是指上市公司在获得必要的批准后,向其现有股东提出配股建议,使现有股东可按其持有上市公司的股份比例认购配股股份的行为。配股是上市公司发行新股的方式之一。
市场上简称的“配股”与“增发”统称上市公司向会公开发行新股,向原股东配售股票称“配股”,向全体会公众发售股票称“增发”,投资者以现金认购新股,同股同价。因此,配股是已上市公司的行为,对于案例中的“即将在深圳上市”的公司,是不能向投资者配股的。就算是公司首次公开发行新股,也应当同股同价,不存在“折扣价”的问题。另外,投资者在申购前必须先开户,通过在开户的证券营业部进行申购,不能仅以与几个业务人员签订合同的方式配股。
拓展资料
一、投资者配股注意事项
1、配股可能失败,余款须返还 。以往配股采用券商包销的方式进行,配股不会因认购率不足而失败。但新规规定:配股应采用代销的方式进行,代销期限届满,原股东认购股票的数量未达到拟配售数量百分之七十的,发行人应当按照发行价并加算银行同期存款利息,在公司恢复交易首日返还已经认购的股东。因此,投资者应在公司股权登记日后的第七日查询自己的资金账户,以确定是否成功配股。
2、错过配股缴款期不能补缴款 。配股缴款是有时间限制的。根据相关规定,配股缴款时,如投资者在多个证券营业部开户并持有该公司股票的,应到各个相应的营业部进行配股认购。 3、可以重复申购。投资者在配股缴款时可以多次申报,可以撤单。
二、股票分红时,作为投资者最需要关注的四个日期是股息宣布日、派息日、股权登记日和除息日。
1、股息宣布日:即公司董事会将分红派息的消息公布于众的时间;
2、派息日:股息正式发放给股东的日期;
3、股权登记日:统计和确认参加本期股息红利分配给股东的日期;
4、除息日:不再享有本期股息的日期。 值得注意的是,只有在股权登记日之前购买了股票,才能获取正常的股息红利收入。