A. 个人或公司持有多少股票要公告
5%。不管是一级、二级市场或场外交易方式持有总股本达5%，再增持达2%都要在三个工作日作出公告。持有总股本5%以上的股东，减持达2%要在三个工作日作出公告，减持到5%以下要在三个工作日作出公告，此后再减持不用公告。个人或法人持有股票超过30%，要向证监会申请免于要约收购，并作出公告。公告内容有：持有人、持有人的控制人、发生变化的时间、变化的数量、变化前后的数量、公告人、公告日期。
拓展资料：
认定股东资格有哪些证据？
根据股东资格认定的形式要件与实质要件，可以把辅助证明具有股东资格的证据也分为形式要件类证据与实质要件类证据。
一、 形式要件类证据
1. 工商登记。
工商登记主要为外部第三人识别公司股东提供渠道，在有争议的有限公司股东资格认定上，仅以工商登记记载为据，并不能直接得出工商登记股东就是公司股东的结论。对于股东资格的取得而言，工商登记只具有宣示的功能和公示意义，不具有设权的性质与功能。
2. 公司章程。
公司章程是公司设立人为规范公司内部各种权利义务关系而制定的，规定公司组织、内部关系和开展业务活动的基本准则，也是公司设立的基本依据。有限责任公司章程应当载明股东的姓名或者名称，股东应当在公司章程上签名或者盖章。而股东签署公司章程的行为实质上是股东对于章程效力的确认，是对公司章程所记载内容的认可，包括愿意成为公司股东并接受公司章程的约束，也包括对其他签署公司章程股东的身份的承认，因此，公司章程的记载具有确认股东资格的最高证据效力。
3. 股东名册。
股东名册有如下特点：股东名册是有限责任公司和股份有限公司必须具备的文件；股东名册必须记载股东的姓名或名称、持股数量等内容；当股东转让股权或者发生其他应当变更股东名册记载事项时，公司应当予以变更；股东名册的记载具有权利推定力，即虽不是确定股东权利所在的根据，但却是确定谁可以无举证地主张股东的形式上资格的依据（最重要的法律特征）。
4. 出资证明书。
出资证明书是表现有限责任公司股东地位或者股权权益的一种要式证券，是公司提供股东的一种书面凭证和股东对抗公司证明自己已经履行对公司出资义务的内部凭证。
二、 实质要件类证据
1. 实际出资证据。例如转账凭证或公司开具的收条等。
2. 股权转让、赠与的合同或其他文件。通过继受方式取得股权的公司股东可以凭借此类证据来证明股东资格的取得。
3. 参与公司经营管理的证据。例如签字确认的股东会决议、会议记录等。
4. 分红证据。对于同时具有股东资格和劳动者身份的特殊人员来说，应要求公司转账时明确备注转账用途，以区分转账究竟是分红款、工资、还是福利待遇的发放。在上述诸多证据，公司章程的证明效力最高。因为公司章程不仅对内部股东具有约束力，而且公司章程经工商登记后对公司外部人员也起到了公示效力。因此，公司章程同时具备了形式和实质这两个要件。
B. 很多机构持有一家公司的股票 那这家公司的股票在未来是不是就有很好的涨幅
不一定，机构持有只能说明它有一定的投资价值。并不一定有很大的涨幅。
炒股就是从事股票的买卖活动。炒股的核心内容就是通过证券市场的买入与卖出之间的股价差额，获取利润。股价的涨跌根据市场行情的波动而变化，之所以股价的波动经常出现差异化特征，源于资金的关注情况，他们之间的关系，好比水与船的关系。水溢满则船高，（资金大量涌入则股价涨），水枯竭而船浅，（资金大量流出则股价跌）。
首先先看这些机构都是什么机构，国字打头的不见得会是庄家，持股目的不一样结果会不一样。第二，机构扎堆的股票不见得一定是好，毕竟你不知道谁是庄或者多家机构多个资金在里面是合作还是打架还是都有。有些仅仅有一两个机构买的个股也有表现很不错的。其次，你要看市场，行情不好庄家不会逆市拉升的。个股一般也要顺势而为。
打算投资股票，都需要考虑什么因素
1.股价一定要在低位。因为绝大多数散户并不具备太多的专业知识，对于高价位的股票会潜意识的有危机感。所以只有在低位的时候才会让更多的人产生投资的兴趣。
2.股价一般需要在低位盘桓很长时间。处于跌势的股票总会让人担心他是不是还会继续下跌。而处于盘整的股票一向上抬头就会给人要起的感觉。
3.成交量必须极度缩减。虽然参与者绝大多数是散户，但是牛市的到来需要大资金大机构牵头，当股市成交量极度萎缩时，意味着这些大机构已经在这很长的时间里完成了吸货，只需要最后的引诱，就是放量上买，散户就会将股价打上去。
4.热门板块的龙头股。A股投资讲究一个概念投资，之前的雄安新区就是最好的例子。
C. 员工可持有公司股票的企业有哪些
1.员工持有股的公司有哪些：华为，万科，海尔，京瓷，国药集团，中国建材集团等。员工持股计划ESOP属于长期激励的一种，是通过全员持股的方式最大化员工的主人翁感及组织承诺。员工持股计划兴起于50年代的美国（其中又以福特公司为代表）。员工持股计划（简称ESOP）是指通过让员工持有本公司股票和期权而使其获得激励的一种长期绩效奖励计划。员工持股计划涉及到所有权的变化，因此合理的公正的价值评估对于计划的双方员工和企业来说都是十分必要的。在国外，实施ESOP资金主要的来源渠道是金融机构的贷款，而在我国现在的情况下，仍然以员工自有资金为主，企业提供部分低息借款。
2.员工持股和股权奖励区别：员工i持股计划并不需要公司实现业绩目标就能实现，而股权激励需要业绩达标才能获得激励；员工持股计划涉及面范围广，所有员工都可以是持股对象，而股权激励对象只涉及董监高和核心技术人员；员工持股计划买卖股票是免税的，而股权激励涉及的股票买卖是要纳税的。
拓展资料：
1. 员工持股是什么形式从什么方面来看：
（1）是一种新型股权形式，是指企业内部员工出资认购本公司部分或者全部股权。上市公司进行员工持股计划，势必会从二级市场上回购一部分股票，把这一部分股票作为激励奖励，派发给员工，这在短期内能为市场带来增量资金，并不能长期提高员工的生产积极性，完善公司的治理结构。
（2）从员工持股的来源上看，员工绝大多数是以低于市场价格获得公司的股票，有些甚至是无偿方式购买该公司的股票，相对于那些以市场价格购买的投资者而言，他们有更多的亏损空间，在一定程度上不利于股票的健康发展。利好是指刺激股价上涨的信息，投资者在对一只股票进行分析时，不应只对单一的因素进行分析，还需结合其它的因素进行分析。比如，上市公司的业绩、银行利率、市场环境、经济政策等等。当一家公司长期处于亏损状态，进行员工持股计划，并不会刺激该公司的股票大幅上升。
D. 公司上市时能否留一部分股票自持
肯定有很大一部分由上市公司发起人股东持有。公开发行的股票是在这个以外的。
E. 公司能否持有自己的股份
可以，公司持有的本公司股份意思公司可以依法取得自己的股份。
公司持有自己的股份必须符合以下情形：
（一）减少公司注册资本；
（二）与持有本公司股份的其他公司合并；
（三）将股份用于员工持股计划或者股权激励；
（四）股东因对股东大会作出的公司合并、分立决议持异议，要求公司收购其股份；
（五）将股份用于转换上市公司发行的可转换为股票的公司债券；
（六）上市公司为维护公司价值及股东权益所必需。
【法律依据】
《公司法》第一百四十二条，公司不得收购本公司股份。但是，有下列情形之一的除外：
（一）减少公司注册资本；
（二）与持有本公司股份的其他公司合并；
（三）将股份用于员工持股计划或者股权激励；
（四）股东因对股东大会作出的公司合并、分立决议持异议，要求公司收购其股份；
（五）将股份用于转换上市公司发行的可转换为股票的公司债券；
（六）上市公司为维护公司价值及股东权益所必需。
公司因前款第（一）项、第（二）项规定的情形收购本公司股份的，应当经股东大会决议；公司因前款第（三）项、第（五）项、第（六）项规定的情形收购本公司股份的，可以依照公司章程的规定或者股东大会的授权，经三分之二以上董事出席的董事会会议决议。
公司依照本条第一款规定收购本公司股份后，属于第（一）项情形的，应当自收购之日起十日内注销；属于第（二）项、第（四）项情形的，应当在六个月内转让或者注销；属于第（三）项、第（五）项、第（六）项情形的，公司合计持有的本公司股份数不得超过本公司已发行股份总额的百分之十，并应当在三年内转让或者注销。
上市公司收购本公司股份的，应当依照《中华人民共和国证券法》的规定履行信息披露义务。上市公司因本条第一款第（三）项、第（五）项、第（六）项规定的情形收购本公司股份的，应当通过公开的集中交易方式进行。
公司不得接受本公司的股票作为质押权的标的。
F. 公司自持股份代表什么
法律分析：公司自有股份指股份有限公司成立后，公司取得的自己发行的股份。
法律依据：《中华人民共和国公司法》 第七十一条 有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。
股东向股东以外的人转让股权，应当经其他股东过半数同意。股东应就其股权转让事项书面通知其他股东征求同意，其他股东自接到书面通知之日起满三十日未答复的，视为同意转让。其他股东半数以上不同意转让的，不同意的股东应当购买该转让的股权；不购买的，视为同意转让。
经股东同意转让的股权，在同等条件下，其他股东有优先购买权。两个以上股东主张行使优先购买权的，协商确定各自的购买比例；协商不成的，按照转让时各自的出资比例行使优先购买权。
公司章程对股权转让另有规定的，从其规定。
G. 公司可以持有并买卖自己公司发行的股票吗
可以，但是要审批并且公告。
《公司法》第一百四十三条“公司不得收购本公司股份。但是，有下列情形之一的除外：
（一）减少公司注册资本； （二）与持有本公司股份的其他公司合并； （三）将股份奖励给本公司职工； （四）股东因对股东大会作出的公司合并、分立决议持异议，要求公司收购其股份的。 公司因前款第（一）项至第（三）项的原因收购本公司股份的，应当经股东大会决议。公司依照前款规定收购本公司股份后，属于第（一）项情形的，应当自收购之日起十日内注销；属于第（二）项、第（四）项情形的，应当在六个月内转让或者注销。 公司依照第一款第（三）项规定收购的本公司股份，不得超过本公司已发行股份总额的百分之五；用于收购的资金应当从公司的税后利润中支出；所收购的股份应当在一年内转让给职工。 公司不得接受本公司的股票作为质押权的标的。” 不允许上市公司买卖本公司股票，目的是为了保护广大投资者的合法权益，维护市场“公开、公平、公正”的“三公”原则，维护证券市场的正常秩序，具体来说，主要是为了防止上市公司通过买卖、炒作本公司股票的方式进行内幕交易。上市公司的董事、监事、经理、职员或主要股东，由于其地位、职务等便利，在获取有关公司经营与发展的内部消息方面比一般投资者有优势。如果允许上市公司买卖本公司股票，他们很可能会通过这种方式利用内幕消息来牟取非法收益。因此，不允许上市公司买卖本公司股票是防止内幕交易的重要措施之一。 《股票发行与交易管理暂行条例》第七十条 股份有限公司违反本条例规定，有下列行为之一的，根据不同情况，单处或者并处警告、责令退还非法所筹股款、没收非法所得、罚款；情节严重的，停止其发行股票资格： （一）未经批准发行或者变相发行股票的； （二）以欺骗或者其他不正当手段获准发行股票或者获准其股票在证券交易场所交 易的； （三）未按照规定方式、范围发行股票，或者在招股说明书失效后销售股票的； （四）未经批准购回其发行在外的股票的。对前款所列行为负有直接责任的股份有限公司的董事、监事和高级管理人员，给予 警告或者处以三万元以上三十万元以下的罚款。
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H. 公司可以持有自己公司的股票吗
等大小非解禁后，在股市兴风作浪的就有可能是公司大股东。
I. 公司可以持有自己的股票
朋友。楼上回答的都有道理。
但是这里要说明的一个关键问题，是流通股的问题。
公司就是不持有流通股也可以啊。他流通股占的比率很小。让别人都持有也不要紧。
看看建设银行。股本2337亿，流通的才90亿。。
J. 上市公司能给公司持有的股票分红吗
一般来说，上市公司当年有盈利了，就可以分红。盈利多的公司分红就多，盈利少的公司分红就少。但有一点要注意的是，并非公司有盈利就一定会分红。
如果上市公司要分红，会提前公告的。大家及时留意一下股票公告就可以了。股票分红会自动到账，但具体到账时间要看实际情况。股票分红有两种，一种是直接发钱，俗称为派息，一种是发股票，俗称送股。至于要采取哪种方式，那就得看上市公司的决定。
根据《公司法》规定，公司缴纳所得税后的利润，应按照弥补亏损、提取法定盈余公积金、提取公益金、支付优先股股利、提取任意盈余公积金、支付普通股股利的顺序进行分配。公司弥补亏损、提取法定盈余公积金和公益金前，不得分配股利。公司的公积金用于弥补公司的亏损，扩大公司生产经营或者转为公司资本。公司提取的公益金用于本公司职工的集体福利。如公司当年无利润，一般不得分红。
法律依据：《中华人民共和国公司法》第一百六十七条 公司分配当年税后利润时，应当提取利润的百分之十列入公司法定公积金。公司法定公积金累计额为公司注册资本的百分之五十以上的，可以不再提取。 公司的法定公积金不足以弥补以前年度亏损的，在依照前款规定提取法定公积金之前，应当先用当年利润弥补亏损。 公司从税后利润中提取法定公积金后，经股东会或者股东大会决议，还可以从税后利润中提取任意公积金。 公司弥补亏损和提取公积金后所余税后利润，有限责任公司依照本法第三十五条的规定分配；股份有限公司按照股东持有的股份比例分配，但股份有限公司章程规定不按持股比例分配的除外。
股东会、股东大会或者董事会违反前款规定，在公司弥补亏损和提取法定公积金之前向股东分配利润的，股东必须将违反规定分配的利润退还公司。 公司持有的本公司股份不得分配利润