⑴ 科技类基金排名
排名前十名的基金工司是哪些？
每年的排名前十名基金公司都会有所区别：
根据业绩成效排名：
1、华夏基金。成立于1998年4月9日，是经中国证监会批准成立的全国性基金管理公司之一。华夏基金定位于综合性、全能化的资产管理公司，服务范围覆盖多个资产类别、行业和地区，构建了以公募基金和机构业务为核心，涵盖华夏香港、华夏资本、华夏财富的多元化资产管理平台。
2、易方达基金。成立于2001年4月17日，是中国内地综合性资产管理公司，截至2015年年底，公司总资产管理规模为9600多亿人民币，其中公募基金资产规模为5760亿人民币，居于基金行业前三，非货币基金管理规模2524亿元，业内排名第一;社保及企业年金管理规模排名第五;专户管理规模1442亿元，排名第五。
3、南方基金。国内首批获中国证监会批准的三家基金管理公司之一，是中国证券投资基金行业的起始标志。南方基金继发起、设立、管理国内首只证券投资基金之后，又首批获得全国社保基金投资管理人、企业年金基金投资管理人资格。
4、博时基金。博时基金公司的投资理念是“做投资价值的发现者”。博时始终坚持价值投资理念，“买市场里便宜的东西，买价值低估的东西。”其股票投资强调以内部研究为基础的基本面分析，持续挖掘业绩稳定增长、有核心竞争力、有成长潜力的上市公司。坚信股票的二级市场价格终将反映企业的内在价值，坚守对企业的深入把握这一获取收益、规避风险的根本方法。
5、广发基金。广发基金管理有限公司拥有强大的资源优势、严谨科学的管理体系、高素质的人才队伍，坚持“简单、透明、务实、高效”的经营理念，致力成为品牌突出、信誉优良、特色鲜明的基金管理公司，为投资者谋求长期稳定的收益。
6、汇添富基金。汇添富基金管理股份有限公司是一家高起点、国际化、充满活力的基金公司，奉行“正直、激情、团队、客户第一、感恩”的公司文化，致力成为高质量的“快乐基金”。
7、国泰基金。成立于1998年3月，是国内首批规范成立的基金管理公司之一。具有公募基金、社保基金投资管理人、企业年金投资管理人、特定客户资产管理业务和合格境内机构投资人资格，是业内为数不多的具有全牌照的基金管理公司。
8、富国基金。成立于1999年，是经中国证监会批准设立的首批十家基金管理公司之一。2003年，加拿大历史最悠久的银行——加拿大蒙特利尔银行（BMO）参股富国基金，富国基金管理有限公司又成为国内首批成立的十家基金公司中第一家外资参股的基金管理公司。
9、安信基金。属于国内大型综合类证券公司之一，综合实力位居国内证券业前列。其研究业务在宏观、策略及重点行业研究等领域处于业内领先水平，团队研究成果在“新财富最佳分析师”评选、“卖方分析师水晶球奖”评选、“中国证券分析师金牛奖”评选上屡获殊荣。
10、华安基金。成立于1998年，是国内首批基金管理公司之一，华安基金追求长期稳定回报，树立理性稳健的公司形象，旗下多只产品长期业绩表现良好，银河证券基金研究中心数据显示，其股票投资能力长期居于上游，有11年位居前1/2；有7年位居前1/3;有5年位居前1/4。
根据基金总规模排序：
1、天弘基金公司
天弘基金的实力原本一般，但是自从搭上了余额宝的顺风车，该公司瞬间崛起，光余额宝的基金规模就有一万多亿，一只基金的规模超越了绝大多数的基金公司的基金综合。
2、易方达基金公司
易方达是比较老牌的基金公司，实力一直比较强。它的总基金规模排名第二。就拿货币基金来说，也有千亿规模，属于巨型货币基金。在股票和债券投资领域，易方达的业绩也不错。近几年业绩比较热门的消费行业基金和中小盘基金，易方达表现十分优异。
3、博时基金公司
博时基金公司的资产规模排名第三，它也是老牌的基金公司，1998年就成立了。博时的基金很常见，比如博时黄金ETF，货币基金博时合惠货币。在股票、债券领域，博时的业绩也很好，经常冒出一些业绩冠军。
4、南方基金公司
南方基金公司是知名度很高的基金公司，它和博时、易方达一样，属于资历老、实力强的一类，经常能排在行业前10名。
5、工银瑞信基金公司
工银瑞信基金公司的基金规模排名第五。从股东来看，工银瑞信有银行背景，从背后的实力来说，工银瑞信基金公司是所有基金公司中最强的，它的QDII基金小编觉得挺不错。
6、建信基金公司
建信基金公司的基金规模在5310多亿元左右，位列公募基金行业第六。建信基金的最大股东是建设银行，建设银行是国有四大银行之一，背景实力显而易见，在跟踪指数方面，建信基金很不错。
7、汇添富基金公司
汇添富的基金在理财通很常见，它的货币基金收益也不错，经常在微信买基金的都知道。此外，汇添富的股票基金，业绩也很好，经常能出一些成绩优秀的股票型基金或混合型基金。
8、华夏基金公司
华夏基金公司的资历非常老，属于业内综合实力靠前的基金公司。这家公司最着名的基金是华夏大盘精选，在2005年到2012年取得了12倍的基金收益，创造了股票基金的最佳业绩！
9、嘉实基金公司
嘉实基金公司也是名气比较高的基金公司之一，它也是2000年之前成立的老牌基金公司，综合实力较强。目前嘉实基金在货币基金这一块做的比较好，有一些不错的货币基金。
10、广发基金公司
广发基金是广发证券控股的基金公司，在业内名气也很高。广发基金是全国社保基金、基本养老保险基金的投资管理人之一，从这一点就可以看出它的行业地位和公司实力。
此数据来自：南方财富网
编辑于 2020-07-17 · 着作权归作者所有
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⑵ 基金经理 成胜 王鹏辉 王茹远 梁永强 四人对比 谁的能力最强
成胜个人经历：清华大学材料学硕士，现为浙江涌悦资产管理有限公司创始合伙人、投资总监。自2005年起先后就职于光大证券股份有限公司（研究员）、银河基金管理有限公司（历任研究员、基金经理、股票投资部副总监）。于2010年9月至2015年5月担任银河行业优选股票型基金基金经理，年化回报率达36.62%, 累计回报为331.01%。于2012年9月至2015年5月担任银河主题策略股票型基金基金经理，年化回报率达92.7%, 累计回报为475%。自2010年起，成胜五年五获金牛基金奖，任期业绩位居同业前三，累计盈利约75亿。
成胜：涌悦资产执行董事、投资总监，【五年五获金牛的基金经理】
王鹏辉简介：望正资本董事长。具有12年证券、基金行业从业经验，曾管理基金有景顺长城中小盘股票、景顺长城内需增长股票、景顺长城内需贰号股票等基金。王鹏辉自担任基金经理开始，初始管理规模为200亿元，高峰管理规模为300余亿元，平均管理规模为120亿元。自2009年到2014年9月底，王鹏辉先生在近6年时间内，管理旗下的景顺长城内需增长股票及景顺长城内需贰号股票获得的收益率分别为219.78%和227.85%，在全市场所有基金中排名第一、二名，也是市场中仅有的2只收益率超过200%的基金。
王鹏辉的投资能力有目共睹，尤其是长期业绩出众，公募从业12年，担任基金经理7年，斩获无数的“最佳基金经理”奖项；平均管理的产品超过百亿元的规模，最高接近三百亿，是公募基金行业中公认的投研强将。
王茹远是原宝盈策略和宝盈核心优势的基金经理，被业界称为“公募一姐”。2013年以56.39%的净值增长率拿下了混合型基金业绩排名第一。
公开资料显示，宝盈核心优势在王茹远的接管下“起死回生”。2013年以前，该基金曾经连续三年亏损，三年中排名均在同类基金排名后三分之一的位置。而王茹远的接管让这只基金打了一个漂亮的逆袭战。某基金网数据显示，该基金在她管理的完整年度2013年度中一转颓势，由长期亏损转变成盈利56.37%，一举夺下2013年度混合型基金收益冠军。
被誉为“基金一姐”的王茹远，在市场的暴跌中也未能幸免。《中国经营报》记者从多位知情人士处了解到，目前王茹远所管理的大浪潮系列多只基金净值或已跌破0.75元的预警线，濒临0.7元的清盘线。王茹远团队在竭力想办法保住0.7元净值，以避免清盘。
中信证券相关人士透露，截至8月28日，王茹远掌管的“大浪潮2015”系列基金净值为0.7885元。王茹远偏重于成长股和创业板公司，但8月31日以来，创业板连续3个交易日暴跌200点，其基金业绩更不容乐观。
梁永强,男,经济学博士,具有基金从业资格。 2002年7月至2004年7月任职于华龙证券有限公司投资银行部,担任研究员、高级研究员;2004年7月进入华商基金管理有限公司筹备组工作,自2007年5月15日至2008年9月23日,担任华商领先企业混合型基金基金经理助理,自2008年9月23日至2012年4月24日,担任华商盛世成长股票型证券投资基金基金经理。现任华商基金管理有限公司量化投资部总经理、华商动态阿尔法灵活配置混合型证券投资基金基金经理;自2012年5月31日起担任华商主题精选基金基金经理。现任公司量化投资部总经理、公司投资决策委员会委员
自从华商基金“三剑客”击败王亚伟，携手登上2010年股票型基金业绩冠军宝座以后，梁永强这个名字开始被投资者熟知。
四个基金经理，谁强谁弱，看他们的管理的基金业绩来决定，过往的业绩不代表现在，还是慢慢谨慎地了解吧
⑶ 最好的十只医药基金
交银医药创新股票基金、工银前沿医疗股票基金、广发医疗保健股票型基金、中欧医疗健康混合型基金、上投摩根医疗健康股票基金、招商医药健康产业股票基金、博时医疗保健行业混合型基金、广发中证医疗指数lof型基金、招商国证生物医药指数lof型基金、易方达中证万得生物科技指数lof型基金。
1.一般来说，前十基金都是有参考性，但是基金排名是会变化，所以大家在投资的时候只能当个参考，不要盲目投资。
2.工银前沿医疗股票基金三年累计涨122%目前基金的规模数额是很大的，基金规模高达72.17亿元。工银前沿医疗股票基金也被评为上证五星评级，也是长期成绩优良的基金之一，在三年内累计收益高达186.62%。
3.广发医疗保健股票型基金近三年累计收益高达180.38%由基金经理吴兴武管理，该经理已经从业有6年，年均回报率高达20.2%。在平均年化收益率上面不算是非常高的，管理的基金的规模高达106.02亿元。也是一款中长期热销的基金。中欧医疗健康混合型基金三年累计收益高达168.5%中欧医疗健康混合型基金由知名基金经理葛兰管理，她已经从业有5年多，管理的基金规模高达195.06亿元，数额非常的庞大。也是一款长期业绩和收益都非常高的基金。
拓展资料：
1.交银医药创新股票基金三年累计收益高达193.46%目前由楼慧源基金经理进行管理，基金的规模高达27.87亿元。该基金成立于2017年3月23日。也是这三年以来收益排名第一的基金，也被评为上证五星评级，是长期绩优基金之一。上投摩根医疗健康股票基金由基金经理方玉涵管理，该基金经理在管理这支基金的过程当中，任期回报率高达136.91%，业绩非常好，目前管理的这只基金规模为13.51亿元。这期基金也是上证5星评级的基金之一，而且很喜欢投资大盘股。
⑷ 华商策略精选基金怎么样
口碑理财网新基金点评：
新基点评-华商策略精选：延续神话，还是沦为传说
华商策略精选（全称：华商策略精选灵活配置混合型证券投资基金，代码630008），募集期：2010年10月20日至2010年11月12日。
这是混合型基金。该基金股票投资比例为基金资产的30%—80%；债券投资比例为基金资产的15%—65%。
华商基金旗下产品变现，可谓是比较突出的。尤其是其华商盛世成长（股票型）和华商领先企业（激进混合型）。前者的基金经理之一孙建波，便是本次华商策略精选的拟任基金经理。这一招颇像王亚伟推出华夏策略精选。
孙建波所管理的华商盛世成长的业绩一直很吸引人。在晨星的统计中，华商盛世成长的业绩为例股票型基金第一位，今年以来的收益率已经高达23.82%（截至10月15日）。该基金成立于2008年9月，两年后的今年，该基金累计净值达到了2.43，算是变现非常不错了。
鉴于王亚伟推出华夏策略精选的成功，我们还是有理由相信华商策略精选是一只值得期待的产品。但是警钟是需要长鸣的，问题在于：
1，冠军轮流坐的宿命。除了神话般的王亚伟外，自2005年以来，几乎没有哪只基金在冠军的宝座上成功卫冕过。往往是上一年的明星，第二年便陨落。华商策略精选的宿命自然和华商盛世成长难以分割的。从目前的统计数据看这种不乐观结果的概率较小，但是还是有的。
2，冠军经理是名至实归还是虚有其名？华商盛世成长的业绩与孙建波本人的关系有多大，这是个问号，毕竟官面上是说集体智慧不是，像王亚伟那样个人决策权较强的基金经理还是少数。所以我们有必要多个心眼。
当然了，一些担心并不能否认这是一只值得关注、值得期待的产品，至少是近期同类型新基金中较好的一个，我们希望它延续神话，不要沦为传说。
麻辣评分（1-10）：8.8分
⑸ 中欧基金管理有限公司的中欧旗下投资策略组
中欧基金旗下各投资事业部遵循各自的投资程序独立投资，形成清晰的投资风格、差异化的产品，为投资人提供兼具深度与广度的理财方案。 策略组负责人：刘明月
暨南大学金融学硕士，10年以上证券从业经验。2014年12月加入中欧，成立高阿尔法策略组，任投资总监。曾任广发基金有色/机械/钢铁研究员、策略研究员、研究发展部副总经理、机构投资部总经理、基金经理、权益投资一部副总经理.
投资风格：
进攻是最好的防守，擅长高成长，强周期，追求高收益
荣誉/奖项：
五年期权益类投资十大最佳基金经理 （中国基金报，2014/9）
广发聚瑞：2012年度三年期股票型金牛基金奖 （中国证券报，2013/4）
广发聚瑞：2012年度、2013年度三年持续回报股票型明星基金奖 （证券时报，2013/4,2014/4） 策略组负责人：周蔚文
北京大学管理学硕士 ，16年证券从业经验，现任中欧行业精选策略组投资总监，历任光大证券研究所研究员，富国天合基金经理。
投资风格：以行业景气为主要投资依据，兼顾趋势与价值，选择未来2-3年内景气趋好的行业及受益公司
荣誉/奖项
中欧新蓝筹基金：
2011年、2012年、2013年均获得 “三年持续回报积极混合型明星基金奖”（证券时报） 策略组负责人：曹剑飞
新加坡国立大学统计学硕士、南开大学经济学硕士，13年证券从业经历。2014年4月加入中欧基金，任成长策略组负责人。历任长江证券分析师；泰信基金研究员、基金经理助理；华宝兴业基金研究员、基金经理助理；农银汇理基金投资总监。
投资风格：
具备成长逻辑的成长股+分享经济转型机遇的主题性机会
荣誉/奖项
曹剑飞曾管理的：
农银行业成长获三年期股票型金牛基金 （2012年，中证报） 策略组负责人：王健
浙江大学生物物理学硕士，12年证券从业经验。2015年6月加入中欧基金，现任平衡策略组负责人。曾就职于上海转基因研究中心，曾任红塔证券医药研究员，光大保德信基金,历任投资部高级研究员、特定客户资产管理部投资经理、权益投资部副总监、光大动态优选混合型基金经理、光大银发商机股票型基金经理。
投资风格：
仓位稳定，持股相对分散，配置相对均衡稳健
荣誉/奖项
王健女士于2009/10/28-2015/5/30管理的光大保德信动态优选混合获得
五年期开放式混合型持续优胜金牛基金” （中国证券报，2015年3月） 策略组负责人：曹名长
上海财经大学经济学硕士，18年以上证券从业经验。2015年6月18日加入中欧，成立价值投资策略组，任策略组负责人。曾任君安证券研究所研究员、闽发证券上海研发中心研究员，红塔证券资产管理总部投资经理、百瑞信托有限责任公司投资经理，新华基金管理有限公司总经理助理、基金经理。
投资风格：高仓位价值投资，立足于长期投资，注意动态均衡与安全边际
荣誉/奖项
于2006/7/12– 2015/6/9单独管理的新华优选分红混合曾获得：
· 晨星、银河证券、海通证券五年期五星评级★★★★★ （截至2015/4/24） 策略组负责人：陆文俊
北京大学经济学学士，17年证券从业经验。2013年9月加入中欧基金，现任中欧基金绝对收益策略组投资总监。曾任银华基金副总经理，同时兼任A股基金投资决策委员会副主席、A股基金投资总监、银华核心价值优选股票、银华和谐主题混合基金经理。
投资风格：全天候的投资者，灵活多策略下赚取绝对收益 策略组负责人：周玉雄
工学硕士，18年证券从业经验。2014年12月加入中欧基金，曾任华安基金研究员、中信证券资产管理部执行总经理、权益投资业务负责人、社保组合投资经理。现任中欧基金基本面趋势策略组投资总监。
投资风格：基于基本面，把握趋势性机会获取超额收益 策略组负责人：刁羽
金融数学与金融工程博士，证券从业经验8年。曾就职于国泰君安自营，曾任富国基金基金经理、固定收益部总监助理。现任固定收益策略组负责人。
投资风格： 通过全产业链的基本面研究以及估值周期的研判进行组合结构调整，以绝对收益和高夏普比率为目标 策略组负责人：赵国英
清华大学国际金融学硕士，11年的银行间债券投资经验。2015年 6月加入中欧基金，任中欧宏观交易策略组——投资总监。国内较早的利率衍生品交易员，熟悉各类投资工具和投资机构。赵国英女士于2005年起任兴业银行资金营运中心债券主交易员。2009年起任美银美林中国区核心交易员，并连续三年被评为优秀交易员，并出任环球金融市场部中国区副总监
投资风格：以宏观研究为基础，通过构建固定收益类品种的多策略组合创造超额收益 策略组负责人：曲径
卡内基梅隆大学计算金融硕士，9年证券从业经验。2015年3月加入中欧基金管理有限公司，现任量化投资策略组投资总监。曾任美国千禧基金量化投资经理、中信证券另类投资业务线基金经理、高级副总裁。
投资风格：
基于海量数据，数学模型选股，追求可复制、可持续的超额收益
数据起止时间：2011年5月23日2013年12月31日，数据来源Wind数据，中欧基金整理
⑹ 比肩法国队实力爆棚，这家基金公司靠什么成
比肩法国队实力爆棚，这家基金公司靠什么成就中考状元
2018年上半年主动权益类基金整体回报排名中，交银施罗德于30家千亿资产基金公司中位列第一，其主动型债基亦十分出色，排名千亿基金公司第四位
俄罗斯世界杯落下帷幕。依靠着一群年轻小将主打、攻击点众多、团队作战的法国队，最终成为赢家，第二次捧起大力神奖杯。而梅西的阿根廷、内马尔的巴西、C罗的葡萄牙，这些围绕巨星个人的球队都早早出局。偶像足球和个人英雄主义，正在让位于团队足球。
“团队作战才是王道”— 这也是事物发展变化的一个普遍规律，世界杯足球场上不断诠释的道理，在公募基金投资市场也得到印证。
标点财经研究院近日联合《投资时报》全景扫描中国基金行业半年度之变化，独家制作并推出的极具行业标杆意义的《2018基金中考学霸榜》显示，在投研体系化支持下，交银施罗德基金公司凭借一批80后为主、风格各具特色的“新黄金一代”投资团队的出众主动管理能力，在超千亿资产规模基金公司排名中夺得权益类投资冠军，为投资者攫取了中长期稳健收益。
《2018基金中考学霸榜》显示，今年上半年，交银施罗德基金在千亿资产规模基金公司整体业绩排行中优势显着。在主动权益类基金整体回报排名中，该公司于30家千亿资产基金公司中位列第一，在所有基金公司主动权益类平均收益排名第二；其主动型债基亦十分出色，排名千亿基金公司中的第四位。
主动管理能力是公募基金核心竞争力，上半年，交银施罗德主动型权益类、债券基金投资能力全面爆发，多只主动型基金业绩十分耀眼。《投资时报》记者查阅Wind资讯数据注意到，基金半年业绩排行榜50强榜单中，交银施罗德独占5席，位列全市场基金公司第一名。榜单中扣除32只医疗方向基金外，在18只非医疗基金中，交银施罗德有4只产品入围，团队投资优势尽显。
其中，交银医药创新、交银阿尔法、交银优势行业等基金上半年均实现双位数增长。交银医药创新以15.37%的收益率，在主动权益类基金产品中排名第6位。
多点绽放摘得团体冠军
2018年上半年A股市场走势疲弱，上证综指下跌13.9%，深证成指下挫15.04%，创业板指数下跌8.33%，受此影响，公募基金的日子同样难熬。
银河证券研究数据显示，上半年货币基金的平均收益率为1.97%，债券基金平均收益率为1.83%。而股票基金在上半年表现更为惨淡，平均收益率为-11.03%，混合基金平均收益率为-5.25%。开放式股票基金上半年取得正收益的数量还不足一成，混合基金也仅二成取得正收益。
相比而言，上半年，交银施罗德多只主动管理型基金表现亮眼，可谓四面开花。
在主动型权益类方面，超过10%收益率的基金就有交银医药创新、交银阿尔法、交银优势行业等三只，收益率分别达到15.37%、14.97%、14.59%；交银科技创新、交银定期支付双息平衡、交银先锋、交银新生活力等四只基金收益率均超过5%，分别录得9.80%、7.27%、7.04%、6.99%的收益。
主动型固收类产品也收获颇丰，有16只基金半年收益率超过3%，其中交银丰盈收益C、交银裕盈纯债C、交银裕隆纯债C、交银境尚收益A、交银裕通纯债A、交银裕盈纯债A等6只基金收益率在3.5%水平之上，分别为6.40%、4.72%、3.78%、3.70%、3.58%、3.53%。
在复杂行情中赚取收益的难度日益提高，而交银施罗德的主动管理实力却在逐渐彰显。《投资时报》记者注意到，该公司不仅短期业绩优异，长期成绩亦十分稳健，其上半年无论是基金还是公司整体排名，均十分靓丽。
在权益类基金业绩50强榜单中，交银独占5席，位列全市场基金公司第一名。扣除32只医疗方向基金外，在18只非医疗基金中，该公司有4只产品入围，权益投资优势尽显。不仅交银医药创新在1722只Wind分类可比基金中排名第6位，从长期业绩看，交银优势行业更在2013年至2018年上半年，连续保持正收益，近5年半时间复权单位净值增长率高达270.37%，排名105只分类可比基金的头名。
团队战斗力的爆棚，也推升了公司整体排名。在主动权益类基金整体回报排名中，30家千亿资产基金公司中交银施罗德位列第一，摘得团体冠军。
投资团队星光熠熠，亦使得公司管理规模逆市增长。天相投顾数据显示，截至上半年末，交银施罗德基金公募管理规模达997.43亿元，半年增长312.04亿元，增幅全市场基金公司中排名第四。海通数据进一步显示，截至二季度末，剔除货币基金、联接基金，交银施罗德基金公司规模为979.12亿元，排名第16位。
权益类基金规模为441.72亿元，规模排名第20；固收类基金规模为541.54亿元，规模排名第15。
“新黄金一代”战队崛起
强大的专家型投研团队无疑成为交银施罗德在主动型投资领域“攻城拔寨”的利器。
目前交银施罗德已经持有公募、专户、QDII、保险资金投资管理人等牌照，公募产品线齐全。从产品分布结构上看，《投资时报》记者注意到，其数量上仍以股混基金为主，其中混合型36只、股票型9只、债券型22只、货币型7只、保本基金2只、理财产品2只、QDII基金3只。总体看，该公司旗下基金特点明显，产品发行上追求差异化而非简单追求数量。
目前，交银施罗德汇聚了来自海内外、具有创业精神、年轻有为的投研精英，形成了一支具有国际水准的投资专业理论素养的专业投研团队。
《投资时报》记者采访获悉，目前该公司投研团队近80人，硕士、博士占比达92%，投资经理平均从业近10年，历经多轮牛熊转换，积累了深厚的投资理论素养和投资实践经验。
其投研平台共设五大投资部门及五大研究组，研究组包括宏观策略金融组、周期组、机械组、TMT组、消费医疗组，投资团队包括量化投资部、专户投资部、跨境投资部、权益投资部、固定收益部，这些部门及小组会通过个股深度推荐会以及行业配置会议等，实现投研体系化。
一个门派的兴盛，往往靠的是顺利的传承，基金经理亦是如此。记者了解到，在基金经理选拔上，交银施罗德坚持培养与引进并举，采取内部竞聘为主、外部引进为辅的模式，基金经理大部分来自内部培养。他们经过长期行业研究的磨砺，凭借优异表现脱颖而出。
如以王崇、何帅、盖婷婷、沈楠、杨浩、韩威俊等人为代表的“新黄金一代”，正在成为交银施罗德基金经理阵营的中坚力量。他们以80后为主，年龄在32岁至38岁之间，均为硕士以上学历，并在交银施罗德供职五年以上。
一个值得注意的现象是，“新黄金一代”既具备投资经验，又不乏蓬勃朝气。这些拥有不同投资风格和鲜明个性的基金经理，都离不开一个共性—都是由交银施罗德自主培养，并在公司投研体系里成长起来。他们曾经是研究员、策略员，在加入交银施罗德投研团队后不断学习，逐渐形成自己的风格。他们的诞生和成长，离不开交银施罗德多年精耕细作而成的优质土壤。
作为银行系基金公司和中外合资基金公司中的佼佼者，交银施罗德一直将有专业能力、有责任感、恪尽职守的人才，视为公司最珍贵的资产。公司十多年沉淀的深厚文化土壤，让其成功基因得以不断传承和延续。
据了解，交银施罗德内部的职业通道都是敞开的，研究员条件成熟就可以转岗做基金经理。公司鼓励不同的投资思维和观点在团队里碰撞，相互包容和学习的文化也让投研团队一直比较稳定。完善的内部培养机制，将交银施罗德的成功基因有效复制，人才源源涌出，无疑为公司业绩百花齐放奠定了基础。
展望2018年下半年，他们认为，一方面，需时刻警惕中美贸易摩擦，以及金融去杠杆进程深化再次对市场造成打击；另一方面，货币政策可能已现微调，流动性最紧张时刻已过去，A股行业除大消费外，各子行业接近甚至低于2016年一月底的估值水平，相信价值风格只会迟来而不会缺席，下半年权益类资产配置时机或已逐步到来。