A. 同花順中股票最高有五星的，星代表什麼呢
相同規模股票中的投資價值大小
B. 炒股高手進！！！急用！！急用！！！！
600828股票分析有兩個方向：第一，中線指標（周K圖），由近期高位23元調整至本周共計17周，一般來說時間很充足，具備短線反彈力量，但技術指標顯示該股至少還有1～2周調整期。價格支撐位15.99元，周K線收盤價應大於該值，否則弱市形態不變，調整+築底會把時間延長，也就是空間換時間說法。
第二，短線（日K圖），截止2011年1月5日走勢，K線形態呈現小雙底形態，但個人看法，此走勢屬於騙線，因為小時圖和日K圖沒有形成共振和底背離信號，也說明支撐位17.25元必破，根據2010年10月18日低點18元對稱關系，目標支撐位在16.53元（次支撐）、15.09元（強支撐）。
提示：在1月6日～10日，該股收盤價<17.93元，說明此票目前走勢屬於設套。若大於該值，那麼日K圖反彈只能維持5天，上升阻力位在18.30元。
總體來說，這票中、長都不理想，屬於振盪下行類型。
以上純屬個人看法，請謹慎採納。
C. 股票價格怎麼定的
你理解的沒有錯誤，但是你錯誤的理解買賣股票，因為人們都是趨利的，一元買不會一元賣掉，這裡面還涉及到手續費的問題。
甲持有這1000股一元的股票，在賣掉的時候會考慮這個公司的市值以及前景。有好的前景，別人也會看到，當甲以1.2元賣掉股票的時候，會出現好多競價者。股票成交是價格優先，時間優先。如果現在有人願意出1.5元，有人出1.3元，系統會自動把1.5元的成交了。那現在市場上這公司的1000股股票的價格就為1.5元。這是沒有考慮單日證跌幅10%的限制。基本原理就是這樣子。
這就是股票的市場價格的定價。
D. 2015年股市最高點和最低點是多少
2015年首個交易日1月5日滬指以3258.63點開盤，全年股市經歷了大起大落，開場經歷了五個半月的大牛市，6月初時滬指一度攀上5178點的峰值，隨後陷入兩輪大跌，8月份一度跌破2900點。
股市裡的最高是當日的股票最高價，最低是最低價，星級表示的是證券商給個股評級，五星為最高。
證券商是接受投資者委託，從事證券交易的盈利性經營單位。是由證券主管機關批准成立的證券市場上經營代理證券發行業務，代理證券買賣業務、自營證券買賣業務及代理證券還本付息和支付紅利等業務的金融機構。
(4)五星高級生活的股票價格擴展閱讀：
注意事項：
投資者要選擇有代表性的熱門股票。所謂熱門股票，是指交易量大、流動性強、價格變動幅度大的股票。這是為了便於出售和轉讓，而且能夠使投資者獲取更多的收益。
選擇前景光明，股息豐厚公司的股票。這些股票將會隨時間推移不斷增值，投資者也能夠因此贏取較多的盈利。
要注意季節因素的影響。有些股票有時冷有時熱，從時間上看呈季節性有規律的變動，抓住這個特點，必然會從中獲利。
E. 五星電器是否在內地發行過股票
五星電器於1998年作為一家批發企業成立，並於2001年在南京開設第一家門店。五星電器總部位於江蘇南京，擁有超過12000名員工。五星電器2005年的財務營業額為近7億美元，比上年增長超過50％。五星電器主要的產品線包括空調、音像產品、家電及數碼通訊設備。
2006年4月，百思買將以1.2億美元的價格收購五星51%股份，公司董事長汪建國等高管持有五星49%的股權。
2004年來公司一直在籌劃香港上市，但至今還未上市。
F. 請朋友推薦：幾支漲勢好的五星股票型的老基金
華夏大盤、上投@、上投中國優勢、易策略、廣發小盤、廣發穩健、長城久泰300。不過很多都停止申購了。
易策、廣發穩健、長城300還在開放。
G. 騰訊晉升加5星有股票嗎
一般在騰訊職級達到6級之後就會發股票。
10級工資3年4萬股也是根據二級市場的價格走勢確定的。
騰訊薪酬待遇：
根據網民分享的統計數據，騰訊的平均工資為18321元/月，其中在12000-16000元/月的佔18%，在8000-12000元/月的佔18%。根據數據分析，騰訊的年終獎平均為68029元。騰訊員工分享:騰訊從T1到T6(技術崗位)，對應的產品是P1-P6(馬哥是P6)。薪水因等級而異。平均工資是16個月。如果是在IEG(互動娛樂)方面運營良好的游戲，年終獎金可以非常大(幾十個月，最高)。和投資銀行一樣好)。本科1.2級，碩士1.3級。在晉升到三級之前，每六個月進行一次考核，一般都可以晉升。
考核內容：騰訊的績效考核分為2部分，業務評價和組織管理評價，通俗點說就是工作成績和工作態度，其中工作成績的權重為70%，工作態度的權重為30%。
考核頻次：一般一年2次考核(6月、12月)，實行末尾淘汰制。
績效評分標准：騰訊的績效評估分為5檔——從1星到5星，5星是最好的，1星可能會走人了。
H. 股市裡面五星四星二星以下什麼意思
股票有幾顆星這只是股票軟體根據股票價格走勢自己設定的，根股票的上市公司沒有關系，星越多走勢越強，但有時星多的股票走勢也不好，它只有一點點參考價值
I. 2012年度20家五星級股票都是哪些公司
過去十年,A股市場走了兩輪牛市,兩輪熊市,成就了許多大牛,耀眼如萬科A（000002.SZ）、貴州茅台（600519.SH）;也成就了許多癱在血泊中的上市公司,如四川長虹（600839.SH）、廈華電子（600870.SH）,和那個神話與丑聞並肩的億安科技,也就是現在的ST寶利來（000008.SZ）。
在本輪熊市不知何時結束,又逼近年關的時候,我們回顧過去的牛股和熊股,用以為對未來的照明。
Wind數據顯示,在過去十年中,共有12家上市公司的累計凈利潤增長率高達500%以上,出眾者包括煙台萬華（600309.SH）增長10671.06%、民生銀行（600016.SH）增長3627.55%、萬科A（000002.SZ）增長2488.78%、華微電子（600360.SH）增長2179.52%、鹽湖鉀肥（000792.SZ）增長2025.62%。
這些個股都走出了持續的大牛行情,即使是在5年大熊中,它們的表現也要優於大勢,而在前兩年的牛市中,它們的表現穩定而上進。
主營收入也是一個重要的標准,過去十年,共有16家上市公司主營業務收入累計增長率達到500%以上,且上述公司每年主營業務收入增長率均在10%以上。
其中國電電力（600795.SH）增長8381.02%、煙台萬華(600309)增長5473.81%、特變電工（600089.SH）增長4075.22%、美克股份（600337.SH）增長3717.32%、雲南白葯（000538.SZ）增長3022.36%。
除了行業不景氣的煙台萬華外,其他個股即使是在2008年的大熊市中,依然表現得非常抗跌,其中特變電工(600089)距離創出歷史新高並不遙遠。
過去的已成為歷史,對於投資者而言,在熊市中選擇成長預期良好的個股,提前埋伏才是真正的投資之道。
通過對1000餘家上市公司的篩選,近五年凈利潤累計增長率都達到300%以上的上市公司有7家,分別是馳宏鋅鍺（600497.SH）、蘇寧電器（002024.SZ）、天地科技（600582.SH）、招商銀行（600036.SH）、南京銀行（601009.SH）、偉星股份（002003.SZ）、華邦制葯（002004.SZ）。
不過亮麗的業績只代表過去,更何況A股上市公司的報表上一直充斥著虛假。
21世紀初的網路泡沫里,涌現出了一批"大黑馬"--鄭百文、麥科特、銀廣夏、東方電子(000682)、藍田股份等,這些曾經名噪一時的大牛股,報表中的各項利潤原來都是海市蜃樓。
除了報表的虛假,更有黑庄的橫行和黑嘴的泛濫。2001年4月,億安科技股票操縱案被查處,證監會開出了史上最大罰單--沒收違法所得4.49億元並處等量罰款。幕後黑手廣東4家投資顧問公司聯手操縱億安科技股票價格的行為曝光。
相似的例子還有中科創業。
當然,如果一味追求有業績支撐的藍籌也不可取。四川長虹(600839)在1997年的巔峰時期,曾經實現主業收入156.73億元,對應的凈利潤為26.1億元,一度有在全國實現彩電行業壟斷的趨勢,然而隨後的形勢卻是急轉直下。1998年凈利潤縮水6000萬元,1999年凈利率銳減至3.9%,隨後一蹶不振。
除了過往的優秀業績,投資者更應該關注到四川長虹在進入新領域的時候,幾乎都是在其出現飽和或者是利潤率出現貼水的時候,已經過了最佳投資時機,股東的低回報也就不奇怪了。
雖然投資者很難擁有超前的優於四川長虹管理者的眼光,然而視界決定了參與的成敗,這使得長期投資變得更有趣。
給投資者的啟示是,在選擇一個長期標的時,如果一家公司凈利潤增長率連續3-5年能保持穩步的上漲,且具有較好的預期,那麼基本可以斷定,這個公司具有較強的投資價值。
這時候投資者要做的就是等待良好買點的出現和時間饋贈的玫瑰。