㈠ 股票股利與現金股利對公司股東以及債權人的影響
現金股利就是分錢給你，比如A公司給B公司發放現金股利，每股10元，假設就B一股，那就是說A給B分了10塊錢。
股票股利就是增加你的股數，比如，A公司給比公司發放股票股利，每10股發放1股，假設B有100股A的股票，那B就可以拿到10股，發完後B的持股數量由100變為110但要注意的是持股比例不變，因為A的股票數量增加了10%。
那上面這就是對股東的影響。對債權人的話的影響的話，發放股票股利，會減少企業的利潤，因此可能會降低企業償債能力。
股票股利沒什麼影響。
㈡ 股票股利和股票分割各有什麼特點它們對股東各有什麼影響
一、股票股利
股票股利是上市公司採用最為頻繁的一種股利政策。企業發放股票股利不會導致企業資產的減少或負債的增加 ,也不會引起股東所持股票比例的變化 ,只會導致股東權益各項目間的增減變化。股票股利以發放比例大小 ,可分為小比例股票股利和大比例股票股利。以下分別加以分析:
（一）小比例股票股利。如果股票股利的發放比例低於原發行在外普通股的20% ,一般稱之為小比例股票股利。我國《證券法》規定:「公司一次配股發行股份總數 ,不得超過該公司前一次發行並募足股份後普通股股份總數的30%。」因而我國上市公司較多採用小比例股票股利政策。小比例股票股利由於其發放比例比較小 ,一般不會造成股價的大幅度波動 ,發放小比例股票股利會造成以下影響:（1）引起留存收益減少 ,普通股股本和資本公積增加 ,所有者權益總額不變。（2）由於稅後凈利潤不會因發放股票股利而增加 ,而發行在外的普通股數量卻由於股票股利的發放而上升 ,從而導致普通股每股收益的降低。
（二）大比例股票股利。如果股票股利的發行比例大於或等於原發行在外普通股數量20% ,就稱為大比例股票股利。小比例股票股利發放不會對股價產生較大的波動 ,大比例股票股利的發放卻足以引起股價的變化。一般來說 ,大比例股票股利政策會產生以下影響 :（1）引起普通股股本的增加 ,留存收益減少以及每股收益的降低 ,（2）資本公積和所有者權益總額保持不變。
二、股票分割
股票分割是指通過成比例地降低股票面值而增加普通股的數量 ,它是一種將面額較高的股票轉換成面額較低股票的行為。在股票分割後 ,由於普通股數量的增加 ,普通股面值相應降低 ,其造成的影響將與股票股利不盡相同 ,歸納起來主要有以下兩點 :
（1）普通股股本、資本公積、留存收益都保持不變 ,股東權益總額因而也不變。（2）每股面值和每股收益由於普通股數量的增加而降低。相對於增加流通在外普通股數量的股票分割政策 ,企業在某個時期如希望減少流通在外普通股的數量 ,可通過股票合並來實現。股票合並作為股票分割的反向操作行為 ,又稱為「反分割」。它造成的影響可以歸納為:（1）由於普通股數量的減少 ,導致普通股面值相應提高。（2）與股票分割一樣 ,股票合並後 ,普通股股本總額、資本公積、留存收益都保持不變 ,股東權益總額也保持不變。（3）由於普通股數量減少 ,而本年稅後凈利潤不變 ,導致普通股每股收益增加。
（一）股票股利對股東的影響
可得到股價相對上升的好處
預示公司處在成長期
需要現金時，可變現，且稅率低
（二）股票股利對企業的意義
無須支付現金
降低每股市價
傳遞信息
費用比現金股利大
（三）股票分割的影響
1、對公司的影響
實行股票分割的主要目的在於通過增加股票股數降低每股市價，從而吸引更多的投資者。此外，股票分割往往是成長中公司的行為，所以宣布股票分割後容易給人一種「公司正處於發展之中」的印象，這種有利信息會對公司有所幫助。
2、對股東的影響
對於股東來講，股票分割後各股東持有的股數增加，但持股比例不變，持有股票的總價值不變。不過，只要股票分割後每股現金股利的下降幅度小於股票分割幅度，股東仍能多獲現金股利。
另外，股票分割向社會傳播的有利信息和降低了的股價，可能導致購買該股票的人增加，反使其價格上升，進而增加股東財富。
㈢ 實際發放股票股利影響所有者權益嗎
不會。
在實際發放股票股利時，公司會將現有的股份進行分割，以增加股份數量，並同時向所有股東發放新的股份敏腔。在這個過程中，每個股東的持股比例和相對權益橋枝衫並沒有改變，因此實際發放股票股利不搭配會影響所有者權益。
股利是指公司向股東所發放的分紅，通常以現金或股票的形式發放。
㈣ 發放股票股利如何影響股東持股比例
發放股票股利會因普通股股數的增加而引起每股收益的下降，每股市價有可能會因此而下跌。但是因為發放股票股利後股東所持的股份比例並未變動，因此每位股東所持有股票的市場價值總額會提高或保持不變。
例如公司一共發行了100萬股，其中20萬是發行在外流通的，80萬是庫存股（企業藏起來不流通的），我就是持有公司20萬股票的人，股東在股本總額中持股20/80=25%，現在公司發行股票股利，每股發10股，注意股票股利只針對發行在外的20萬股起作用，即我的股票放大10倍，我持有200萬股公司總的股本變成280萬股，股東持股的比例=200/280=71.4%，即在公司存在庫藏股的情況下，如果只按照發行在外的股票發放（股票股利），那麼，股東在股本總額中的持股比例就會增大。
1、股票股利的主要發放形式有現金股利、股票股利、財產股利和建業股利。
（1）現金股利亦稱派現，是股份公司以貨幣形式發放給股東的股利；
（2）股票股利也稱為送紅股，是指股份公司以增發本公司股票的方式來代替現金向股東派息，通常是按股票的比例分發給股東。股東得到的股票股利，實際上是向公司增加投資；新建或正在擴展中的公司，往往會藉助於分派股票股利而少發現金股利。
（3）財產股利是股份公司以實物或有價證券的形式向股東發放的股利。
（4）建業股利是以公司籌集到的資金作為投資盈利分發給股東的股利。這種情況多發生在那些建設周期長、資金周轉緩慢、風險大的公司。因為建設時間長，一時不能贏利，但又要保證股利的發放吸引投資者。
2、股利的派發權是屬於股東大會，但派發股利的具體方案則由董事會提出，一經股東大會認可，即可確定進行。公司股票是可以轉讓的。為了確定哪些人可以領到股利，必須在發放股利前確定一些日期界限。
㈤ 請問紅利股，配股，增發新股對股東持股比例的影響
紅股是一種利潤分配的方式，對象是全體股東，所以，送紅股只是同比例增加股東的持股數量，並不增加股東個體，對股東的持股比例沒有影響。配股和增發屬於發行新股，是指上市公司向社會公開發行新股。配股是向原股東配售，增發是向全體社會公眾發售股票。配股：股東按配股價格和配股數量繳納配股款。原股東可以按配股比例掏錢認購新發行的股票，也可以放棄。股東數量沒有增加，總股本增加，如果股東全體參與配售，則持股比例沒有變動；如果部分股東放棄配售，則放棄配售股東持股比例下降，參與配售的股東持股比例上升。增發：增發對象是全體社會公眾，股東數量增加，總股本也增加，股東持股比例取決於認購新股數量。
不少股民心情很好以為有配股就是會送一堆股票。但其實這只是它們換了其他的方式來圈錢，這樣做是錯還是對呢？繼續聽我說下去~
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一、配股是什麼意思？
配股是上市公司因為公司發展需要，發行新股票給原股東，從而進行資金籌集的行為。換句話說，公司的錢有一些不夠用，想把自己人的錢集資一起。原股東可以通過個人意願決定是否進行認購。
例如，10股配3股，就是每10股有權按照配股價申購3股該股票。
二、股票配股是好事還是壞事？
配股到底是利大還是弊大呢？這就要按照不同的情況來看了。
通常情況下，配股的價格作一定的折價處理後，配股的價格是低於市價的。由於新增了股票數，那就得除權，因此股價會通過一定比例降低。
對沒有參加配股的股東來講，股價降低會導致他們出現損失。
參與配股的股東可以理解為，雖然股價下跌了，但好在股票數量在增加，總權益基本沒有改變。
另外，配股除權後，特別是在牛市填權的情況也許會出現，股票恢復到原價，甚至是要比原價高的多，這種的情況下還有是有可能獲得一定的收益。
打個比方，在前一天某隻股票收盤的時候價格是十元，配股比例為10∶2，配股價為8元，那麼除權價為（10×10＋8×2）/（10＋2）＝14元。除權後的下一天，如果股價上漲到16元，那麼市場上每支股的差價(16-14=2)元參與配股的股東是可以獲得的。如果是這樣的話，其實還不錯。
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三、 遇到要配股，要怎麼操作？
話又說回來，我們也無法預料配股之後到底怎麼樣，不能確定它的好壞，公司對於配股的錢如何分配？是導致它好壞的主要原因。
然而，在有的時候，進行配股就會被認為是企業經營不足或倒閉的前兆，或者即將到來非常大的投資風險，所以弄明白遇到的配股好不好尤其重要，該公司的發展態勢怎麼樣。
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㈥ 公司發放股票股利 百度百科上寫的要改變股東股權的構成結構 老師說不會改變 只改變股東權益內部各項金額
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㈦ 股票股利不會改變股東權益總額，也不會改變股東權益的內部組成比例。對不對
股票股利不會改變股東權益總額，因為都是屬於所有者權益科目下級科目的轉賬而已，但會改變股東權益的內部組成比例，因為從利潤分配科目向股本科目做了轉賬處理，至少這兩個科目就起了變動，利潤分配科目的金額減少，而股本科目的金額增加，而股本的增加又會增加今後每年度法定公積金的提取額。《公司法》第六章第177條規定：公司分配當年稅後利潤時，應當提取利潤的10%列入公司法定公積金，並提取利潤的5%～10%列入公司法定公益金。公司法定公積金累計額為公司注冊資本的50%以上的，可不再提取。公司彌補虧損和提取公積金、法定公益金後所餘利潤，有限責任公司按照股東的出資比例分配，股份有限公司按照股東持有的股份比例分配。雖然總的股東權益並沒有變化，但是公司有可能提取更多的法定公積金，將更多的利潤留存在企業用於擴大再生產。 但股本中各股東的持股比例是不受影響的。
㈧ 股票股利到底如何改變了股東權益之間的比例結構的
股東權益（即所有者權益）=實收股本+股本公積+留存收益
發放股票股利時，將部分留存收益轉入實收股本
股東權益總額沒變，但是股東權益的構成比例變了。
(8)發放股票股利不影響股東持股比例擴展閱讀：
股票股利亦稱「股份股利」。股份公司以股份方式向股東支付的股利。採取股票股利時，通常由公司將股東應得的股利金額轉入資本金，發行與此相等金額的新股票，按股東的持股比例進行分派。一般來說，普通股股東分派給普通股票，優先股股東分派給優先股票。
這樣，可以不改變股東在公司中所佔股份的結構和比例，只是增加了股票數量。分派股票股利的計算，通常用百分數表示，如10%、20%等，表示每一股份可分到的新股比率。若計算結果有不滿一股的，可將零股折成現金分派給股東，或將零股集中起來出售，所得金額在各零股股東間進行分配。
採用股票股利發放形式應具備的條件： 公司必須有待分配的盈利，必須經股東大會作出決定，必須符合新股發行的有關規定。由於股票交易價格通常在面值以上，所以，對於股東來說，派發股票股利，可能得到比現金股利更多的投資收益; 但股票股利派發過多，將增大股份總額，影響公司日後的每股股利水平和股票市價，不利於公司的市場形象提高和增加營運資金。
股東權益和股東收益的區別：
股東權益（equity）是資產負債表（balance sheet）里的項目，資產＝負債＋所有者權益。這個所有者權益就是股東權益，又叫企業的凈資產。這部分是真正歸屬於企業股東的部分，由股本（也就是股東投進去的本），還有資本公積，留存收益（包括未分配利潤和盈餘公積）等構成。
股東收益是由利潤表（income statement）體現的。企業最終賺的凈利潤（稅後的哦），這部分就是股東收益。再扣除紅利以後，最終會計入到留存收益。至於多少給未分配利潤多少給盈餘公積就看法律和企業自己的要求了。
㈨ 為什麼股票分割後，股東權益內部結構不變，但是股票股利卻會變
1、 因為股票分割會一份分成幾份，總金額不變的話股權內部結構也不會變。但發放股票股利會額外增加股票，所以股票權利會變。
2、 股票股利是上市公司採用最為頻繁的一種股利政策。股票分割是通過成比例地降低股票面值而增加普通股的數量。
3、 股票股利是上市公司採用最為頻繁的一種股利政策。企業發放股票股利不會導致企業資產的減少或負債的增加 ，也不會引起股東所持股票比例的變化 ，它只會導致股東權益各項目間的增減變化。
4、 股票分割是指通過成比例地降低股票面值而增加普通股的數量 ，它是一種將面額較高的股票轉換成面額較低股票的行為。
5、 股利是持有股份的人獲得分紅收益;分割是對股票本身進行拆細或或合並。兩者區別太大! 對所有者權益的影響分別是：股利時公司對股東的投資直接回報，公司要靠經營盈利支付給股東;而分割是公司對股份進行的數字游戲式的調整，期望由股市給與股東回報，公司本身不拿出任何利潤分給股東!股利是實在的，分割股票的結果對股東而言是不確定的!總的來說，股票分割和股票股利有相關性又有很大的區別。
拓展資料：
股東權益分為三部分
1、 股東權益內部結構：股票股利變化，股票分隔恆定。股票股利變化的原因是因為普通股的股數增大，股本減少，然後未分配利潤減小了，所以內部結構變化。然而對於股票分立來說不遭遇任何變化，股本數額還是這么多。
2、 股利預付方式：股票股利僅限於股利繳納方式，股票分離不屬於股利付款方式。
3、 申領背景：對於股票股利來說，公司股票價格上漲幅度較大的時候往往通過派發股票股利，把股票保持在一個理想的范圍之內。對於股票分隔，一般而言就是在公司的股價大跌而且預期難以上升的時候，採行股票拆分的辦法減小股價。