A. 調整2017限制性股票激勵計劃回購價格和數量法律意見書是利好還是利空
調整股票激勵計劃回購價格和數量，究竟是利好還是利空，需要看調整的價格是否比原計劃的要高，或者數量是否比原計劃的要多。
一般來說，回購價格高，或者回購數量多，是利多股價的，有助於股價的上漲。
B. 股市中的限制性股票指的是什麼限制性股票該如何理解
限制性股票是股權激勵模式的一種，股權激勵就是說公司將拿出一部分股份或股票授予給員工，達到留住人才、激勵員工並促進公司發展的目的，成為了「人力資本」時代公司「招人」「留人」的有效方式，被形象地稱為「金手銬」。
股權激勵也可以分為很多種模式，比如你問到的限制性股票就是其中的一種，除此外還有期權、股票增值權、員工持股計劃、虛擬股、延期支付計劃等等，不同的模式各有特點和利弊。公司需要結合所處的不同行業、不同發展階段及公司需求等因素來選擇具體適用的模式，也可以將其中幾種結合起來多元運用。
限制性股票的特點在於被激勵的員工只有在滿足公司設定的條件下才能出售股票且不一定必然獲利。因為員工獲得公司的限制性股票可能是公司免費給的，但是也可能是以低於某一特定日的公司股票交易均價來購買的。所以如果公司業績目標達到了，員工就可以售出股票，但是公司股票下跌，員工是要承擔風險的。若公司業績目標未實現，則公司一般有權無償收回贈與的限制性股票或以員工購買時的價格回購。此外，限制性股票中存在等待期和可行權期，一般為一年。進入可行權期之後，就沒有什麼特別的要求了，員工就可以將一定數量的股票在二級市場上自由流通。
對於公司來說，限制性股票的優點就在於員工可以免費或者低價獲得限制性股票，且基於存在若干年的行權期，激勵作用具有長期性可以促進員工持續性地為公司發力促進公司業績目標的達成。缺點就是取得限制性股票就意味著取得公司實際股票的所有權，員工成為了公司的股東之一，一定程度上會分散公司的股權結構，
限制性股票作為股權激勵模式的一種，與其他模式的使用並不沖突，反而可以同時適用。比如最近我們正在為一家估值15億左右的工業化超市公司設計股權激勵計劃。公司計劃對5名高管和25名普通員工進行股權激勵。如果員工的激勵計劃都以受限股授予給員工，員工離職的情況下公司會回購股份，如果公司股票價格上漲，很有可能發生員工批量離職的情形。
但是如果都以期權的方式授予，又達不到使高管和公司「同甘共苦」的效果。通過復雜的測算，我們針對高管和員工的不同情況和不同需求，為該公司分別設定了兩種方式：對於高管，為激勵高管以合夥人的身份參與到公司的經營，與公司共同成長，共擔風險，授予高管以限制性股票，使高管可以充分享受到和公司並肩作戰過程中享受到的戰利品，並激勵高管持續留在公司作為更多貢獻並換來更大的回報。對於員工來說，我們則建議適用另一種激勵方式，即期權模式。
C. 我想問一下回購注銷部分限制性股票是利好嗎
股票回購注銷是利好的，股票回購通常是企業用於注銷股本，股本減少，凈資產與盈利均總額沒變，相應地每股凈資產及盈利均有所提高，股價當然上升。
1、股票回購通常是企業用於注銷股本，股本減少，凈資產與盈利均總額沒變，相應地每股凈資產及盈利均有所提高，股價當然上升。
2、期權注銷和陪汪限制性股票回購注銷他們都對鎮亂信應了一個上市公司御輪股（期）權激勵制度。
由於上市公司經證監會批准可以對公司員工實行股權或期權激勵，如果獲得授予激勵的員工離職，而股(期)權激勵還沒有實施，那麼離職人員所對應的份額就相應的注銷。
3、股票回購主要是公司的操作，是為了進行內部的股票激勵或者進行留存或者注銷。激勵或者留存是因為公司的經營需要，也是公司進行權益變動的開始這是利好的。
4、回購股份可以理解為把非流通股轉為流通股，是一種偏向國有股減持行為，就是先到流通市場購買流通股，然後注銷非流通股，總股本不變，對目前市場資金面減少壓力，到時再慢慢賣出流通股達到減持目的。
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D. 上市公司股權激勵在價格方面有什麼規定嗎比如：最低不能低於多少之類
授予價格不得低於股票票面金額，且原則上不得低於下列價格較高者。
《上市公司股權激勵管理辦法》對其有相應的規定：
第二十三條上市公司在授予激勵對象限制性股票時，應當確定授予價格或授予價格的確定方法。授予價格不得低於股票票面金額，且原則上不得低於下列價格較高者：
（一）股權激勵計劃草案公布前1個交易日的公司股票交易均價的50%；
（二）股權激勵計劃草案公布前20個交易日、60個交易日或者120個交易日的公司股票交易均價之一的50%。
(4)限制性股票回購價高於股價擴展閱讀：
《上市公司股權激勵管理辦法》相關法條：
第二十五條在限制性股票有效期內，上市公司應當規定分期解除限售，每期時限不得少於12個月，各期解除限售的比例不得超過激勵對象獲授限制性股票總額的50%。
當期解除限售的條件未成就的，限制性股票不得解除限售或遞延至下期解除限售，應當按照規定處理。，上市公司應當回購尚未解除限售的限制性股票，並按照《公司法》的規定進行處理。
第二十六條對出現負有個人責任的，回購價格不得高於授予價格；出現其他情形的，回購價格不得高於授予價格加上銀行同期存款利息之和。
E. 限制性股票回購會漲停嗎可參考歷史業績
股票回購在市場中是上市公司比較常見的一種投資方式，一來可以提高公司的盈利，二來可以穩定公司的高層。讓公司的員工可以更好地為自己創造更大的利益。股票回購主要是為了進行內部的股票激勵或者進行留存或者注銷。激勵或者留存是因為公司的經營需要，也是公司進行權益變動的開始這是利好的。那麼在股票回購中，限制性股票回購又是什麼？可以給市場帶來利好刺激漲停嗎？相信很多投資者都想知道答案。下面就來跟大家分享一下限制性股票回購的相關知識。
2、限制性股票回購，消息解讀看是一種利好，促進了公司的利潤發展和公司的高層的穩定，每股凈資產和盈利都有所提高，對公司的長期發展來說比較有利。股票回購也是公司把非流通股轉變為流通股的一種方式，可以用於注銷股本，這樣總股本不變的情況下，但非流通股減少了，這樣也有利於公司減持。
3、限制性股票回購的公司，如果是優質白馬藍籌等股，業績好，股票的價值也處於低位，有助於股票的拉升，這樣是由可能出現漲停板的。如果是業績比較差的公司，這時候怕公司業績就無法得到改善，因此不建議投資者參與。
F. 公司回購限制性股票對股價影響
公司回購股份對股價的影響有是使股價上漲，回購股票會使流通在外的股票股數減少，每股收益增加，同時可以保證大股東的控股權。股票回購也可以提高公司現金支配的利用率。
公司回購
一、公司回購股份對股價有什麼影響
公司回購股份對股價的影響有：
1.能夠在一定程度上穩定股價，增強投資者的信心。投資者具體可以看回購的多少以及市場中回購公司的多少來做具體的分析。
2.股票回購也可以提高公司現金支配的利用率，使用現在公司較為富餘的資金回購股份，會提高公司的盈利水平，提升凈資產報酬率，找法網提醒您，降低公司財務指標盈利方面的壓力。
搭明歲3.進行回顧後的股份可以作為員工股權激勵計劃，回知睜購則是能夠既不損害股東利也可以推行員工福利，激勵員工促進公司更好地發展。
4.回購股票之後促使股價出現上漲，也是一種回報股東利得的行為，而且無需繳納稅金。
5.進行回購股票之後會造成在外流通股票減少，對於潛在的對於公司有收購意圖的收購人能夠獲得的股份就會減少，保證大股東的控股權。
二、公司回購股份的原因
公司回購股份的原因如下：
1.公司連續五年不向股東分配利潤，而公司該五年連續盈利，並且符合本法規定的分配利潤條件的。
2.公司合並、分立、轉讓主要財產的。
3.公司章程規定的營業期限屆滿或者章程規定的其他解散事由槐槐出現，股東會會議通過決議修改章程使公司存續的。
三、公司回購股權後的處理是什麼
公司回購股權後可以選擇注銷或者作為庫存股保留。
公司購回本公司股票後，如果注銷該部分股份，必須在十個工作日內完成，並向工商行政管理部門申請辦理注冊資本的變更手續。如果是作為庫存股，必須在十個工作日內完成登記手續。
G. 限制性股票回購是什麼意思
回購的流程是怎樣的？上市公司回購和央行回購的區別在哪裡呢？回購對股價是有益的還是無益的？相信很多小夥伴都等不及了想盡快的知道，接下來學姐就幫大家全面分析一下。開始之前，不妨先領一波福利--機構精選的牛股榜單新鮮出爐，走過路過可別錯過：【絕密】機構推薦的牛股名單泄露，限時速領！！！
一、證券市場中的回購是什麼
證券回購 ，就是證券回購交易，所謂的意思也就是說證券買賣雙方在成交同時就約定於未來某一時間以某一價格雙方再反向成交。證券回購蘊涵著股票回購和債券回購。
1、股票回購：是指上市公司應用現金等方式，從股票市場上買回本公司發行在外的股票的舉動。公司在股票回購完成後可以將所回購的股票注銷。但是在大多數時候，公司會將回購股票當做「庫藏股」保留下來，不會干預短時間內的交易和每股收益的計算和分配。庫藏股以後可用作別的地方，比方把可轉換債券、雇員福利計劃等實行了，或者是在需要資金的時候出售它。
2、債券回購：意思是債券交易的雙方在進行債券交易的同一時間，以契約方式約定了在未來的某一個日子裡使用著約定的價格（本金和按約定回購利率計算的利息），債券有「賣方」（正回購方）和「買方」（逆回購方），前者向後者在此購回該筆債券的交易行為。從交易發起人的這個角度來看，凡是要抵押出債券的，通常是借入資金的交易都為進行債券正回購；凡是主動去將資金借出的，然後獲取債券質押的交易都稱作是進行逆回購。想知道手裡的股票好不好？直接點擊下方鏈接測一測，立馬獲取診股報告：【免費】測一測你的股票當前估值位置？
二、上市公司回購股票
上市公司對於股票的回購有這些原因：①實行股權激勵計劃；②避免惡意收購；③提高公司收益率；④穩定公司股價，提高公司形象。對於公司回購股票這一行為，利好多一點還是利空呢？還是需要以實際情況為標准：
1、回購後注銷：倘若在股價低估的狀況下，回購股票並注銷，這種做法使得公司總股數減少，抬高了每一股的收益，這樣的回購後注銷是利好。股票的價格沒有被低估，就出現對股票進行回購，有意的將一些不明所以的群眾吸引過來哄抬股價，股東的利益就會損失，這就是一種隱藏的利空。
2、回購不注銷：公司在低位回購股票的情況下，而且是作為庫存股沒有注銷股份，然後在股價高位時，派發股份做其他用處。公司有嫌疑可能會自己炒自己的股票，那麼不注銷便意為利空。自然，要是從短期來看，回購股票就和大資金買入股票是一樣的，股價也就會相應上漲很多。
三、央行正、逆回購
央行只有正回購和逆回購兩種方法，央行在公開市場上吞吐貨幣的行為有正回購、逆回購，是貨幣政策的一種。央行逆回購的主要目標是以下兩個，不僅可以調節資金的流動性，還能調節利率。正回購簡單來講就是一方用一定規模的債券作為抵押，這樣去融入資金的行為，同時也是會承諾日後再購回所抵押債券的交易行為。也屬於央行常用的公開市場的操作方法之一，央行利用正回購策略也就可以達到從市場回籠資金的效果；逆回購其實是央行向一級交易商購買有價證券，還要在約定在未來特定日期將有價證券賣給一級交易商的交易行為，逆回購實際上就是央行向市場上投放流動性的操作，如果逆回購到期，就說明了這是央行從市場收迴流動性的一個操作。這樣，央行回購究竟是好還是不好呢？我們要分不同的情況來看：
1、逆回購：央行使用資金向一級交易商購買有價證券，就是在向市場投放資金，要是資金在進入實體企業之後，這樣的話就可以刺激企業運轉，那麼對於股市是利好的。然後市場上的資金增加了以後，這樣子也就有了多餘的資金進入股市，也會因此可以刺激股市上漲。
2、正回購：當央行賣出逆回購之時也就是在回籠資金，市面錢變少就會造成流入股市的錢變少，從而影響到投資情緒變成悲觀，使得股價下跌。因此回購消息是真的很重要，【股市晴雨表】金融市場一手資訊播報
應答時間：2021-09-25，最新業務變化以文中鏈接內展示的數據為准，請點擊查看
H. 限制性股票回購注銷會漲停嗎
會，限制性股票回購屬於一種利好消息，因此股票股價可能會出現漲停的情況。企業股票回購通常是用來注銷股本的，當股本減少而凈資產和盈利總額沒有變化，那麼可以說是每股的凈值產和盈利都會上升，股票價格自然也會上升了。
拓展資料:
1.限制性股票
限制性股票指上市公司按照預先確定的條件授予激勵對象一定數量的本公司股票，激勵對象只有在工作年限或業績目標符合股權激勵計劃規定條件的，才可出售限制性股票並從中獲益。
2.限制性股票回購注銷是什麼意思
限制性股票回購注銷是上市公司的一種股權、期權的激勵制度，上市公司經證監會批准可以對公司員工實行股權或期權激勵，如果獲得授予激勵的員工離職，而股權、期權激勵還沒有實施，那麼離職人員所對應的份額就相應的注銷。
3.股票回購股價會上升嗎
會，股票回購會刺激股價上升。股票回購的操作過程是上市公司用現金等將已經發行的一定數量的股票贖回來。這個時候公司的總盈利是不會改變的，在股市發行的股票數量減少後，持有人手中的股票份額盈利就會增加。
4.公司回購股票是好事還是壞事
公司回購股票一般來說是利好消息，是好事，因為回購意味著上市公司要用現金將市場上流動的股票買回，現金增加流通中的股票數量減少，有利於股價上漲，但在實際操作中，上市公司公布回購方案後，股價常常會下跌。
5.股票回購的方式有哪些
按照股票回購的地點不同，可分為場內公開收購和場外協議收購兩種。按照籌資方式，可分為舉債回購、現金回購和混合回購。按照資產置換范圍，劃分為出售資產回購股票、利用手持債券和優先股交換（回購）公司普通股、債務股權置換。按照回購價格的確定方式，可分為固定價格要約回購和荷蘭式拍賣回購。可轉讓出售權回購方式。
6.股票可以買漲買跌嗎
不可以，在A股市場中，原則上只能買漲不能買跌，但監管機構推出了融券業務，而融券就是向證券公司借入股票從高位賣出後獲得現金，然後股價若下跌再用現金買入股票歸還給證券公司，中間的差價就是買跌盈利的部分。
I. 什麼叫限制性回購股票
股票激勵制度是是上市公司內部對經營目標的一種保障機制，總體而言對公司穩定發展是有好處的。那麼什麼叫限制性回購股票呢？
股票回購的目的是為了什麼？
一、什麼叫限制性回購股票？
限制性股票指上市公司按照預先確定的條件授予激勵對象一定數量的本公司股票，激勵對象只有在工作年限或業績目標符合股權激勵計劃規定條件的，才可出售限制性股票並從中獲益。
國外大多數公司是將一定的股份數量無償或者收取象徵性費用後授予激勵對象，而在中國《上市公司股權激勵管理辦法》(試行)中，明確規定了限制性股票要規定激勵對象獲授股票的業績條件，這就意味著在設計方案時對獲得條件的設計只能是局限於該上市公司的相關財務數據及指標。
二、限制性股票和激勵股有什麼區別？
限制性股票指上市公司按照預先確定的條件授予激勵對象一定數量的本公司股票，激勵對象只有在工作年限或業績目標符合股權激勵計劃規定條件的，才可出售限制性股票並從中獲益。
激勵股是一個企業或團隊，為了激發企業員工或團隊的能力或挽留某些高素質員工而分配給其的一定的股份、期權或分紅作為鼓勵留在公司，確保公司良好的發展。