『壹』 大華農股票什麼時候停牌與溫氏合並
是否停牌，這要由公司董事會決定，外人無法知曉，只能看公司公告（按F10鍵查看）一般都會提前一天公布復牌信息(通常下午3、4點之後)。
『貳』 溫氏股份2022年什麼時候分紅
2022年底。溫氏股份2022年年底的時候分紅，溫氏食品集團股份有限公司（簡稱「溫氏股份」），創立於1983年，已發展成一家以畜禽養殖為主業、配套相關業務的跨地區現代農牧企業集團。
『叄』 溫氏股份2020年股權登記日拖了一個多月了，出什麼問題了，會倒閉嗎
溫氏股份2019年度的分配方案10轉2股派10元，5月15日經股東大會審議，已經形成決案。
按照近幾年的做法，都是股東大會幾天後就制定了實施方案，5月底就實施完畢。
現在都到6月份了，還沒有拿出實施方案。
現在熱心參加分紅的人也不多了，反正當時分了紅，當時就在股價上全部扣光，有時候還要倒貼稅金。有人等分紅，其實是為了在分紅前出現的高位上賣出。
因此，分不分紅，看淡些吧！
『肆』 300498溫氏股份，11月2日今天怎麼漲幅300%多，還是首日上市不是已經暫停IPO 了嗎
【2015-11-02】【出處】全景網
溫氏股份(300498)吸收合並大華農 11月2日上市
溫氏股份（300498）11月1日晚間發布公告稱，經深交所同意，公司發行的人民幣普通股股票將於2015年11月2日在深交所上市，證券簡稱為"溫氏股份"，證券為"300498"。本次發行的股份數為4.35億股，發行完成後總股本為36.25億股。
公告顯示，根據此前公布的換股吸收合並方案，大華農向深交所提出了關於股票終止上市的申請，深交所已同意大華農股票自2015年11月2日起終止上市並摘牌。本次換股吸收合並的換股實施股權登記日為2015年10月30日，換股實施股權登記日收市後大華農股東持有的大華農股票將按照1/0.8070的比例轉換為溫氏股份A股股票，即每1股大華農股票換0.8070股溫氏股份A股股票。
溫氏股份股票上市首日開盤參考價（即時行情顯示的前收盤價）根據本次換股吸收合並的發行價格確定為16.15元/股。股票上市首日不實行價格漲跌幅限制。股票開盤集合競價的有效競價范圍為即時行情顯示的前收盤價的900%以內，連續競價、盤中臨時停牌復牌集合競價、收盤集合競價的有效競價范圍為最近成交價的上下10%。
『伍』 溫氏集團股票整體上市的時候股價怎麼定
根據上周末公告，廣東溫氏食品集團股份有限公司(以下簡稱「溫氏集團」)將發行股份吸收合並大華農。大華農公司股票將自10月19日起開始連續停牌，10月16日為公司股票最後一個交易日。
溫氏以16.15元/股發行價登場
本次換股吸收合並方案為：溫氏集團向大華農全體股東發行A股股票，以取得該等股東持有的大華農全部股票;本次合並完成後，接收方溫氏集團將承繼及承接大華農的全部資產、負債、業務、人員、合同及其他一切權利與義務;大華農終止上市並注銷法人資格;溫氏集團的股票(包括為本次吸收合並發行的A股股票)將申請在深圳證券交易所創業板上市流通。大華農股票退市後，將由溫氏集團負責向原大華農投資者派發其在退市前尚未領取的現金紅利。
廣州日報記者從廣東溫氏總部了解到：溫氏集團是廣東省內經營規模最大的養殖企業，此次上市發行價格為16.15元/股(A股大華農現價為39.10元)。大華農的換股價格以8.33元/股為基礎，並在此基礎上給予60%的換股溢價率確定，結合大華農2014年度分紅派息事項，大華農本次換股價格為13.03元/股，每股大華農A股股票可以換得0.8070股溫氏集團發行的A股股票。
『陸』 2015年11月2日，換股合並實現整體上市的溫氏股份(.SZ)，股價出現暴漲，市值一度超過2000億元。
2015年11月2日，換股合並實現整體上市的 溫氏股份 （300498.SZ），股價出現暴漲，市值一度超過2000億元，成為當之無愧的創業板巨無霸，萬千股民追捧的對象。
讓外界頗為困惑的是，一家主營禽肉產品的溫氏股份，何以能夠擁有如此大規模的市值，圍繞其發展軌跡，一直為外界所關注。3月6日，全國兩會召開期間，全國人大代表、溫氏股份董事長溫鵬程在北京首都大酒店，接受了時代周報記者的專訪。
上世紀80年代初期，由7戶農民集資8000元起步，經過30餘載的發展，到如今成為一家以畜禽養殖為主、跨地區的現代農牧企業集團，溫氏股份一路走來，穩扎穩打。目前，溫氏股份已在全國23個省（市、自治區）設立了170多家一體化公司，現有合作家庭農場5.3萬戶、員工4萬餘人。
作為一名老代表，今年是54歲的溫鵬程第19次參加全國兩會。面對外界關心的溫氏股份「公司+農戶」的發展模式、溫氏家族化等問題，溫鵬程毫不諱言，向時代周報記者娓娓道來。
神話背後 依賴「溫氏模式」
中國是世界豬肉消費第一大國。溫氏股份定位於畜禽養殖為主業，恰逢其時。溫氏股份的主營業務為肉豬、肉雞等禽類產品，近幾年其規模遠超同行。
據溫氏股份官網披露，2014年溫氏集團上市肉豬1218萬頭、肉雞6.97億只、肉鴨1699萬只，實現銷售收入380億元。而在剛剛過去的2015年，溫氏股份的經營業績再次邁上新台階。
最新的業績快報顯示，2015年溫氏股份實現營收達482.34億元，同比增長24.56%；營業利潤為67.17億元，同比增長132.54%；歸屬於上市公司股東的凈利潤為62.76億元，同比增長126.16%。
在業內人士看來，溫氏股份的發展得益升弊譽於其獨有的「溫氏模式」—以緊密型「公司+農戶（家庭農場）」為核心、適度規模化養殖為基礎的發展和經營管理模式。
長江證券 分析師認為，溫氏股份通過其「輕資產、全產業鏈、全員持股」的溫氏模式解決了養殖業大規模化而因技術跟不上導致的高成本難題，成本優勢顯著。另外，溫氏股份較高的生產效率及成本控制優勢，能夠保證合作農戶利潤持續增長，吸引更多農戶加入溫氏體系，實現規模的持續擴張。
溫鵬程在接受時代周報記者專訪時表示，畜牧業巨大的成本是飼料，大概佔到總成本的70%。目前國家正在提倡「去庫存」的發展思路，近年來玉米和糧食的庫存完全跳出了正常年份的庫存。溫鵬程認為，在「去庫存」的過程中，會讓這些產品的價格大幅下降，「這可以讓我們的畜牧產品，生產成本大幅下降。」
目前，溫氏股份將產業觸角伸至湖北、安徽和江蘇等地，在發展過程中，溫氏股份「公司+農戶」的發展模式，引起了環保爭議。對於國家越來越嚴格的環保政策和法規，溫鵬程告訴時代周報記者，公司歷來重視環境保護，並在5年前就已提出了環保問題解決方案，即環保「三同時」制度，另外這幾年在環保方面的投入資金達到10億-20億元，「去年我們投入了2.7億元的環保資金，新投產的項目，（環保）標准較高，達到了循環利用的標准。」
時代周報記者注意到，在50多分鍾的專訪時間里，溫鵬程多次談到環保話題，「我們三年前就明確了環保管理，是生產環節一項重要的工作，我們的環保壓力不大」。
邁入2016年，溫氏股份發展勢頭迅猛。3月7日，溫氏股份披露了今年2月公司商品肉豬銷售情況，2月銷售商品肉豬109.81萬頭，收入22.15億元，銷售均價17.91元/公斤，環比變動分別為-31.74%、-27.66%、4.01%，對此溫氏股份解釋稱，「受春節假期影響，公司商品肉豬出欄量減少；公司業務規模擴大、商品肉豬出欄量增長及銷售價格上漲。」
近來，溫氏股份再次將產業板塊向全國布局。2月3日，該公司卜隱披露了一項定增預案，「本次募集資金投資項目以每年合計新增肉豬產能 182 萬頭為目標，擬使用募集資金投資 11.6億元，用於建立 4個肉豬養殖一體化建設項目。
啟吵段動組織架構變革
溫氏股份內部家族分散，共計有13個家族，其中以溫鵬程家族和嚴居然家族影響最甚。據時代周報記者梳理發現，溫氏股份的股本結構較為分散，無持有公司股份5%以上的單一股東，各股東的持股數及持股比例均較小。
截至目前，溫氏家族成員中，包括溫鵬程在內的11人在溫氏股份持股，合計持有公司6.07億股股票，持股比例為16.74%，為溫氏股份實際控制人。在董事會層面，溫氏股份共計有8名握有「實權」的非獨立董事，其中溫鵬程在公司擔任董事長，溫氏家族成員在非獨立董事中擁有4名席位，佔到1/2，對於公司董事會和股東大會形成決議，有重大影響。
另外，嚴氏家族在溫氏股份的「影響力」也不容小覷。溫氏股份總裁、技術總監嚴居然，以及嚴居能兩兄弟，均在董事會擔任董事，兩人合計持有1.77億股，持股比例達4.88%。
溫鵬程在接受時代周報記者采訪時，對於公司家族化傾向這一話題毫不諱言，「溫氏從成立那一天起，我們就是一個帶有家族烙印的公眾公司。」 溫鵬程表示，正是因為如此，早期的溫氏集團才被拒於資本市場之外，「但我們完全是以公眾公司的方式管理，所以管理團隊的成長和民主化，得到了充分的體現。」
溫鵬程進一步指出，雖然溫氏帶有家族烙印，但是管理團隊的作用、決策的程序是非常科學、合理，而且高效的。
時代周報記者注意到，從去年11月份整體上市成為創業板「第一股」後，溫氏股份經過資本市場震盪，依舊穩坐「一哥」寶座。截至3月10日收盤，溫氏股份報收47.87元/股，總市值達到1735.41億元，超過綠地控股（600606.SH，總市值1555.09億元）和光大銀行（601818.SH，總市值1699.12億元），在滬深股市2823家上市公司中， 平安銀行 的總市值目前不到1500億元，溫氏股份總市值排名第25位，可謂深市的新「巨無霸」
在整體上市後，上述13個家族和個人身家已過億，溫氏創始人提出的共同分享財富觀念變成現實。今年以來，溫氏股份繼續加大對股東的財富共享。根據2015年度的經營情況，溫氏股份發布了《2015年度利潤分配預案預披露》公告，向全體股東每10股派發現金不少於5元（含稅），合計派發現金股利不少於18.13億元，同時以資本公積向股東每10股轉增不少於2股，合計轉增股本不少於7.25億股。
不僅如此，溫氏股份還啟動了員工持股計劃。2月3日，溫氏股份披露稱，該計劃的資金總額不超過11.6億元，參與對象包括本公司董監高管理人員，以及簽訂正式勞動合同的子公司員工，總人數達19097人。
溫鵬程告訴時代周報記者，為了上市後更好地發展，溫氏股份直接啟動了關於組織架構變革的工作，已聘請了有關的第三方咨詢公司，指導此次變革。
「我們很快會以原來的母公司來帶動分公司發展，到下個階段，組織變革（實施）以後，可能會讓企業的管理更專業化，具體從業務隊伍專業化、年輕化這幾個方面體現出來。
『柒』 溫氏股權激勵多久一次
溫氏股份發布公告稱，公司第三屆董事會第三十一次會議審議通過了《第三期限制性股票激勵計劃》（草案），擬推行股權激勵計劃，鼓勵幹部員工持續創業，實現多創多享，驅動企業高質量發展。
據了解，本次限制性股票激勵計劃是溫氏股份自2015年上市以來，出台力度最大的一次限制性股票激勵計劃，股票總數為25731萬股。本次限制性股票激勵計劃經溫氏股份股東大會審議通過後方可實施。
根據《第三期限制性股票激勵計劃》（草案），本次限制性股票激勵計劃採用第二類限制性股票作為激勵工具，標的股票為溫氏股份A股普通股股票，股票來源為溫氏股份向激勵對象定向發行的A股普通股股票，有效期為兩年。自股東大會審議通過《第三期限制性股票激勵計劃》（草案）之日起60日內，在滿足授予條件時，溫氏股份應當向激勵對象首次授予限制性股票並完成公告。
精準激勵
激勵更加精準，本次限制性股票激勵計劃考核指標分為公司層面業績考核與個人層面績效考核兩個層次。公司層面業績考核所選取的業績指標，能夠反映企業盈利能力及成長性，所設置的業績目標綜合考慮了宏觀經濟環境、行業發展狀況、市場競爭情況以及公司未來的發展規劃等相關因素，最大限度地調動激勵對象的積極性和創造性。個人層面績效考核則通過嚴密的績效考核體系，對激勵對象的工作績效做出較為准確、全面的綜合評價